complete with forced distribution r

complete with forced distribution rankings and large merit pay
increase differences across performance categories as part of its effort to build a “performancebased
culture.”

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สมบูรณ์แบบด้วยการจัดอันดับการจัดจำหน่ายและบังคับบุญขนาดใหญ่มีค่าใช้จ่าย
เพิ่มขึ้นในแต่ละประเภทแตกต่างประสิทธิภาพการทำงานเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามที่จะสร้าง "performancebased
วัฒนธรรม."

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การจัดอันดับพร้อมด้วยบังคับจ่ายบุญใหญ่เพิ่มความแตกต่างในรูปแบบการทำงานเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามที่จะสร้าง " performancebasedวัฒนธรรม”