The purpose of this paper is to illustrate how the so called resource-advantage perspective can be used to determine the importance of specific relational and transactional dimensions of buyer-supplier relationships in driving relationship competitiveness within a transnational company(TNC). The main objective of our research was to analyze which and how much specific relational and/or transactional dimensions of buyer-supplier relationships affect TNC buyer-supplier relationship competitiveness. Based on an illustrative empirical example, we tested a simple variance-based reflective Structural Equation Model (SEM) with main effects based on a sample
of 130 TNC buyer-supplier relationships. Our results show that buyer-supplier relationship competitiveness is mostly driven by interpersonal trust and joint problem solving (both relational determinants), as well as by two kinds of transaction-specific investments (TSIs), namely investments into people and physical assets. In terms of theoretical implications, our results show that the resource-advantage theory of competition can link both the relationship marketing and the transaction cost economics perspective of buyer-supplier relationship management. We further provide some managerial recommendations for more effective management of TNC buyer-supplier
relationships in terms of leveraging competitiveness
In these two contexts, relationship marketing is interested not only in classic underlying parameters of economic exchanges, but also takes into account non-economic characteristics, especially trust and commitment, seen as important characteristics in social exchange-based relationships (Grönroos, 1997, p. 407). Because of this, the commitment-trust theory (Morgan & Hunt,1994) has become one of the fundamental theories within the relationship marketing paradigm, where trust and commitment are seen as mediators to the antecedents and determinants of buyersupplier relationship performance (Morgan & Hunt, 1994). This has been empirically crossvalidated particularly in B2B marketing settings (e.g. Friman et al., 2002) and buyer-supplier alliances (Yang et al., 2008).
Buyer-supplier relationship competitiveness will be determined by trust and joint problem solving, which represent the relational aspect of buyer-supplier relationship management.
development of relationship marketing points to a significant shift in the axioms of
marketing: competition and conflict to mutual cooperation, and choice independence to mutual interdependence
Second, each relationship is prone to conflicts and problems. In this regard, joint problem solving should be seen as the second key managerial tool which drives not only buyer-supplier relationship competitiveness, but also facilitates trust as well. Having said this, TNC managers should pay special attention to developing specific problem solving mechanisms, which facilitate not only intraorganizational but also interorganizational collaboration between the parties involved. These mechanisms should be again people-to-people based and aimed at strengthening interpersonal trust.
วัตถุประสงค์ของเอกสารนี้จะแสดงวิธีการใช้ประโยชน์จากทรัพยากรมุมมองสิ่งที่เรียกว่าการกำหนดความสำคัญของมิติเชิง และทรานแซคชันที่เฉพาะของความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อในการขับขี่แข่งขันความสัมพันธ์ใน company(TNC) ข้ามชาติ วัตถุประสงค์หลักของการวิจัยของเราคือการ วิเคราะห์ใด และจำนวนเฉพาะทรานแซคชัน หรือเชิงมิติของความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อผลแข่งขันความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อ TNC ตามตัวอย่างประจักษ์แสดง เราทดสอบแบบง่ายตามต่างสะท้อนโครงสร้างสมการรุ่น (SEM) มีผลกระทบหลักที่เป็นตัวอย่างความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อ TNC 130 ผลของเราแสดงว่า ผู้จำหน่ายผู้ซื้อความสัมพันธ์แข่งขันเป็นส่วนใหญ่ขับเคลื่อน ด้วยมนุษยสัมพันธ์ความไว้วางใจและร่วมแก้ไขปัญหา (ดีเทอร์มิแนนต์ทั้งเชิง), เป็นสองชนิดของธุรกรรมเฉพาะการลงทุน (TSIs), ลงทุนได้แก่คนและสินทรัพย์ทางกายภาพ ในทฤษฎีผลกระทบ ผลของเราแสดงว่า ทฤษฎีประโยชน์ทรัพยากรของการแข่งขันสามารถเชื่อมโยงการตลาดความสัมพันธ์และธุรกรรมต้นทุนมุมมองเศรษฐศาสตร์บริหารความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อ เราเพิ่มเติมให้บางคำแนะนำบริหารจัดการสำหรับ TNC ผู้ซื้อผู้จัดการมีประสิทธิภาพมากขึ้นความสัมพันธ์ในด้านการใช้ประโยชน์จากศักยภาพในการแข่งขันในบริบทเหล่านี้สอง ความสัมพันธ์ทางการตลาดสนใจไม่เฉพาะพารามิเตอร์แบบคลาสสิกของการแลกเปลี่ยนทางเศรษฐกิจ แต่ยัง จะเข้าบัญชีไม่ใช่เศรษฐกิจลักษณะ โดยเฉพาะอย่างยิ่งความไว้วางใจและความมุ่งมั่น เห็นเป็นลักษณะสำคัญในสังคมแลกเปลี่ยนความสัมพันธ์ (Grönroos, 1997, p. 407) ด้วยเหตุนี้ ทฤษฎีความน่าเชื่อถือมั่น (มอร์แกนและล่า 1994) ได้กลายเป็นหนึ่งในทฤษฎีพื้นฐานภายในความสัมพันธ์การตลาดกระบวนทัศน์ ที่น่าเชื่อถือและมุ่งมั่นที่จะเห็นเป็นอักเสบที่ antecedents และดีเทอร์มิแนนต์ของประสิทธิภาพความสัมพันธ์ buyersupplier (มอร์แกนและล่า 1994) นี้แล้ว empirically crossvalidated โดยเฉพาะอย่างยิ่งใน B2B การตั้งค่า (เช่น Friman และ al., 2002) การตลาดและผู้ซื้อจำหน่ายพันธมิตร (Yang et al., 2008)แข่งขันความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อจะถูกกำหนด โดยความไว้วางใจและการแก้ปัญหาร่วมกัน ซึ่งแสดงถึงแง่มุมเชิงบริหารความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่ายผู้ซื้อพัฒนาตลาดจุดเปลี่ยนสำคัญในสัจพจน์ของความสัมพันธ์การตลาด: การแข่งขันและความขัดแย้งสู่ความร่วมมือซึ่งกันและกัน และความเป็นอิสระทางการอิสระเสรีซึ่งกันและกันที่สอง แต่ละความสัมพันธ์มีแนวโน้มความขัดแย้งและปัญหา ในการนี้ การแก้ปัญหาร่วมกันควรเห็นเป็นสองหลักบริหารจัดการเครื่องมือที่ไดรฟ์ไม่เพียงแต่ผู้ซื้อผู้ผลิตความสัมพันธ์แข่งขัน แต่ยัง อำนวยความสะดวกเช่นความน่าเชื่อถือ พูด TNC ผู้จัดการควรสนใจพิเศษพัฒนากลไก ซึ่งไม่เพียงแต่ intraorganizational แต่ยัง interorganizational ร่วมกันระหว่างภาคีที่เกี่ยวข้องอำนวยความสะดวก ในการแก้ไขปัญหาเฉพาะ กลไกเหล่านี้ควรอีกคนกับคนตาม และมุ่งเสริมสร้างมนุษยสัมพันธ์ความไว้วางใจ
การแปล กรุณารอสักครู่..