The Employee agrees to undergo a pr

The Employee agrees to undergo a probationary period of 90 days, starting on the date of employment up to 30 th October 2016. During the probationary period, the Company shall have the right to terminate the employment of the Employee at any time.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พนักงานตกลงผ่านระยะเวลาทดลอง 90 วัน การเริ่มต้นในวันจ้างถึง 30 th 2559 ตุลาคม บริษัทมีสิทธิบอกเลิกการจ้างงานของพนักงานตลอดเวลาในระหว่างระยะเวลาทดลองงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ลูกจ้างตกลงที่จะได้รับการทดลองระยะเวลา 90 วันนับตั้งแต่วันของการจ้างงานถึง 30 ตุลาคม 2016 ในช่วงระยะเวลาการทดลองในครั้งนี้ บริษัท จะมีสิทธิที่จะเลิกจ้างพนักงานในเวลาใดก็ได้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พนักงานตกลงที่จะผ่านช่วงทดลองงาน 90 วัน เริ่มตั้งแต่วันที่ของการจ้างงานได้ถึง 30 th ตุลาคม 2016 . ในช่วงทดลองงาน บริษัทย่อมมีสิทธิบอกเลิกการจ้างงานของพนักงานได้ตลอดเวลา