. The bulkof the work in personalit

. The bulk
of the work in personality psychology goes on uninspired
by considerations of ultimate evolutionary origins. The
second purpose of this article, therefore, is to build from
MacDonald’s ideas of personality dimensions as alternative
viable strategies, outlining a more explicit framework of
costs and benefits, and to apply this framework to each of
the dimensions of the five-factor model of personality. This
approach allows existing studies that were done from a
largely inductive, atheoretical perspective to be interpreted
more coherently through the long lens of adaptive costs and
benefits. In addition, the approach allows the generation of
novel predictions and ideas for future research.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

. เป็นกลุ่มของการทำงานในด้านจิตวิทยาบุคลิกภาพไปในปฏิภาณโดยการพิจารณาของต้นกำเนิดวิวัฒนาการที่ดีที่สุด วัตถุประสงค์ที่สองของบทความนี้จึงคือการสร้างจากความคิดของ MacDonald มิติบุคลิกภาพเป็นทางเลือกกลยุทธ์การทำงานได้สรุปกรอบการทำงานที่ชัดเจนมากขึ้นของค่าใช้จ่ายและผลประโยชน์และจะใช้กรอบนี้ให้กับแต่ละขนาดของรูปแบบที่ห้าปัจจัยของบุคลิกภาพ ซึ่งวิธีการที่จะช่วยให้การศึกษาที่มีอยู่ที่ได้ทำจากอุปนัยส่วนใหญ่มุมมองatheoretical ต้องตีความมากขึ้นผ่านเป็นตุเป็นตะเลนส์ยาวการปรับตัวของค่าใช้จ่ายและผลประโยชน์ นอกจากนี้ยังมีวิธีการที่จะช่วยให้การผลิตของการคาดการณ์ที่แปลกใหม่และความคิดสำหรับการวิจัยในอนาคต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

. เป็นกลุ่ม
ของงานในจิตวิทยาบุคลิกภาพไปในปฏิภาณ
โดยการพิจารณาของวิวัฒนาการสูงสุด ออริจินส์
สองวัตถุประสงค์ของบทความนี้เป็นการสร้างจาก
MacDonald ของความคิดของมิติบุคลิกภาพเป็นกลยุทธ์ที่มีทางเลือก
, กำหนดกรอบที่ชัดเจนมากขึ้นของ
ค่าใช้จ่ายและผลประโยชน์ และการใช้กรอบนี้แต่ละ
มิติของปัจจัยห้าแบบของบุคลิกภาพ วิธีนี้ช่วยให้สภาพการศึกษาที่เสร็จแล้ว

) จากการวิเคราะห์อุปนัย , มุมมองที่จะตีความ
อีกอย่างสอดคล้องผ่านเลนส์ยาวของการปรับต้นทุนและ
ผลประโยชน์ นอกจากนี้ วิธีช่วยให้รุ่นของนวนิยายและความคิด
คาดคะเนสำหรับการวิจัยในอนาคต