The reduction injunior doctors' wor

The reduction in
junior doctors' working hours may have a significant impact on service delivery. A review undertaken by Richardson and
Cunliffe (2003) to identify the accelerated development of nurseled
services, highlighted a number of influences, ranging from
NHS policy, practice environment, to local need 'service gap'.
The author recognized that a service gap was compromising
patient care and a solution was sought to rectify the problem

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การลดลงในชั่วโมงทำงานสำหรับเด็กแพทย์อาจมีผลกระทบสำคัญกับบริการจัดส่ง ความเห็นที่ดำเนินการ โดยริชาร์ดสัน และCunliffe (2003) เพื่อระบุการเร่งพัฒนา nurseledบริการ เน้นจำนวนอิทธิพล ตั้งแต่นโยบาย NHS สภาพแวดล้อมการปฏิบัติ เพื่อท้องถิ่น 'ช่องว่างบริการ' ได้ผู้เขียนยอมรับว่า บริการช่องว่างสูญเสียดูแลผู้ป่วยและแก้ไขปัญหาได้พยายามที่จะหาย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในการลด
ชั่วโมงการทำงานแพทย์จูเนียร์ 'อาจมีผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญในการส่งมอบบริการ การตรวจสอบดำเนินการโดยริชาร์ดและ
ลิฟฟ์ (2003) ที่จะระบุเร่งพัฒนา nurseled
บริการเน้นจำนวนของอิทธิพลตั้งแต่
นโยบายพลุกพล่านสภาพแวดล้อมทางปฏิบัติความต้องการของท้องถิ่น 'ช่องว่างบริการ'.
ผู้เขียนจำได้ว่ามีช่องว่างให้บริการได้รับการสูญเสีย
การดูแลผู้ป่วยและการแก้ปัญหาคือการพยายามที่จะแก้ไขปัญหา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ลดชั่วโมงการทำงานของแพทย์จูเนียร์อาจมีผลกระทบสำคัญในการส่งมอบบริการ ความคิดเห็นที่ดำเนินการโดยริชาร์ดสัน คันลิฟและ
( 2003 ) ศึกษาการพัฒนาเร่งของ nurseled
บริการ เน้นเลขอิทธิพลตั้งแต่
นโยบายรัฐบาลปฏิบัติสิ่งแวดล้อม ท้องถิ่นต้อง ' บริการ ' ช่องว่าง .
ผู้เขียนยอมรับว่าช่องว่างกระทบ
บริการการดูแลผู้ป่วยและโซลูชั่นคือพยายามที่จะแก้ไขปัญหา