People who are engaged in their job

P
eople who are engaged in their jobs—
those who are enthusiastic and involved
in their day-to-day work—tend to do better
work. This statement makes intuitive sense
to most people and is our basic premise in
this article. We cover three main questions
related to this premise. First, what specifically does job engagement mean? Second,
what is the economic case for the importance of job engagement—in other words,
what is the hard evidence that job engagement really matters? Third, what can be
done to improve job engagement? Throughout this article, we focus on employee surveys as an important means of measuring
and improving job engagement.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พี
eople ที่มีส่วนร่วมในงานของพวกเขา-
ผู้ที่มีความกระตือรือร้นและมีส่วนร่วมใน
วันต่อวันของพวกเขาทำงานมีแนวโน้มที่จะทำดีกว่า
ทำงาน คำสั่งนี้จะทำให้ความรู้สึกที่ใช้งานง่าย
เพื่อคนส่วนใหญ่และเป็นขั้นพื้นฐานของเราใน
บทความนี้ เราครอบคลุมสามคำถามหลัก
ที่เกี่ยวข้องกับสถานที่นี้ ครั้งแรกสิ่งที่ไม่เฉพาะการมีส่วนร่วมงานหมายถึงอะไร สอง
สิ่งที่เป็นกรณีทางเศรษฐกิจสำหรับความสำคัญของการมีส่วนร่วมในงานคำอื่น ๆ ,
สิ่งที่เป็นหลักฐานยากหมั้นงานที่จริงๆเรื่อง? สามสิ่งที่สามารถ
ทำเพื่อปรับปรุงการมีส่วนร่วมงาน? ในบทความนี้เราจะมุ่งเน้นไปที่การสำรวจพนักงานเป็นวิธีที่สำคัญในการวัดและการปรับปรุง
งานหมั้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

P
eople ที่หมั้นในงาน —
คนกระตือรือร้น และเกี่ยวข้อง
ในงานประจำวันซึ่งมักจะ ทำดี
ทำงาน คำสั่งนี้ทำให้รู้สึกง่าย
เพื่อคนส่วนใหญ่ และเป็นหลักฐานเบื้องต้นของเราใน
บทความนี้ เราครอบคลุมคำถามหลัก 3
ที่เกี่ยวข้องกับหลักฐานนี้ ครั้งแรก สิ่งเฉพาะไม่งานหมั้นหมายถึง สอง,
กรณีเศรษฐกิจความสำคัญของงานหมั้นคืออะไร — ในคำอื่น ๆ,
หลักฐานยากที่งานหมั้นคืออะไรเป็นเรื่องจริงหรือไม่ สาม สิ่งที่สามารถจะ
ทำการปรับปรุงงานหมั้น ตลอดบทความนี้ เรามุ่งเน้นการสำรวจพนักงานเป็นความสำคัญของวัด
และปรับปรุงงานหมั้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

eople P
ซึ่งจะช่วยผู้ที่จะเข้าร่วมในงานของพวกเขา -
ผู้ที่มีความสนใจและมีส่วนร่วม
ซึ่งจะช่วยในการทำงานในแต่ละวันของพวกเขา - มีแนวโน้มที่จะทำได้ดี
ซึ่งจะช่วยงาน คำชี้แจงสิทธิส่วนบุคคลนี้จะทำให้ความรู้สึกได้อย่างง่ายดาย
ซึ่งจะช่วยให้ผู้คนส่วนใหญ่และเป็นพื้นฐานของเราใน
ข้อนี้ เราครอบคลุมสามหลักที่เกี่ยวข้องกับคำถาม
ซึ่งจะช่วยในเรื่องนี้ เป็นครั้งแรกที่ได้ร่วมงานหรือไม่หมายความว่า ที่สอง
อะไรคือกรณีของเศรษฐกิจสำหรับความสำคัญของงานหมั้น - ในอีกด้านหนึ่งก็คือ
คืออะไร?ฮาร์ดดิสก์ที่มีหลักฐานว่าร่วมงานเรื่องสำคัญจริงๆ บุคคลที่สามสิ่งที่สามารถ
ซึ่งจะช่วยทำให้การงาน ตลอดทั่วทั้งพื้นที่ข้อนี้เราจะเน้นไปที่การสำรวจความคิดเห็นของพนักงานซึ่งเป็นการแสดงที่สำคัญของการวัด
และการปรับปรุงการทำงาน