If you are unaware you lack a skill

If you are unaware you lack a skill or are unaware of a deficiency you cannot ask for help. A coach should be able to observe and identify where you may have areas for improvement, it is common for us to be unaware of our bad habits or blinkered thinking, we get stuck down rabbit holes, sometimes this can be on an individual level and sometimes teams can be the same way. It generally takes someone from the outside to see the problem and help move it from unconscious incompetence to a conscious incompetence, once we are aware of a problem we can choose to do something about it.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ถ้าคุณไม่ทราบ คุณขาดทักษะ หรือขาดจะไม่สามารถขอความช่วยเหลือไม่รู้จัก โค้ชควรจะสังเกต และระบุที่คุณอาจพัฒนา มันเป็นเรื่องธรรมดาที่เราจะไม่รู้นิสัยไม่ดีของเรา หรือ blinkered คิด เราติดลงหลุมกระต่าย บางครั้งนี้สามารถในแต่ละระดับ และบางครั้งทีมอาจเป็นแบบเดียวกัน โดยทั่วไปจะมีคนจากภายนอกจะเห็นปัญหา และช่วยย้ายจากกว่ากำหนดสติไปกว่ากำหนดมีสติ เมื่อเรารับทราบถึงปัญหาที่เราสามารถเลือกที่จะทำอะไรกับมันหรือไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ถ้าคุณไม่รู้จักคุณจะขาดทักษะหรือไม่รู้ของการขาดคุณไม่สามารถขอความช่วยเหลือ โค้ชควรจะสามารถสังเกตและระบุตำแหน่งที่คุณอาจจะมีพื้นที่สำหรับการปรับปรุงมันเป็นเรื่องธรรมดาที่เราจะไม่รู้นิสัยที่ไม่ดีของเราหรือความคิดคับแคบเราได้รับการติดลงหลุมกระต่ายบางครั้งนี้อาจจะเป็นในระดับบุคคลและบางครั้ง ทีมสามารถทางเดียวกัน ทั่วไปจะใช้เวลาใครบางคนจากข้างนอกจะมองปัญหาและช่วยให้เคลื่อนย้ายไปมาจากการไร้ความสามารถหมดสติไปไร้ความสามารถมีสติเมื่อเรามีความตระหนักในปัญหาที่เราสามารถเลือกที่จะทำบางสิ่งบางอย่างเกี่ยวกับมัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ถ้าคุณเผลอเธอไม่มีทักษะหรือเผลอขาดคุณไม่สามารถขอความช่วยเหลือ โค้ชควรจะสังเกต และระบุว่าคุณอาจจะมีพื้นที่สำหรับการปรับปรุง มันเป็นเรื่องธรรมดาสำหรับพวกเราจะไม่รู้นิสัยของเราหรือซึ่งมีใจคับแคบ คิด เรา ติด ลงหลุมกระต่าย บางครั้งนี้สามารถในระดับบุคคลและในบางครั้งทีมได้เหมือนกัน โดยทั่วไปจะใช้ใครจากภายนอกเพื่อดูปัญหาและช่วยย้ายจากการไร้ความสามารถของการไร้ความสามารถ มีสติ สติ เมื่อเราทราบปัญหาแล้ว เราสามารถเลือกที่จะทำบางอย่างเกี่ยวกับมัน