Provident fund (Employee contributi

Provident fund (Employee contribution = 5% or 8%, Company contribution = 8%)
Life and health insurance (OPD = 7,000 Baht/year)
Bonus (Average 3-4 Months, 2 times : December, April)
Salary increase (Average 5-6% effective every 1st April)
Company bus (inbound and outbound route)
Inbound : Lardprao, Klongtoey, Bangkapi, Rama 4, Rama 2
Outbound : Samutprakarn area
Monetary assistance : Marriage, Funeral, Employee's children
Uniform 3 sets
Company loan
Dilligent allowance (300 Baht/month)
Panasonic product internal sales (installment basis)
Annual recreation trip /Party
Sport Day
Family Day
Birthday gift
In-house, public training

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (เงินสมทบของพนักงาน = 5% หรือ 8% บริษัทจัดสรร = 8%)
ชีวิตและประกันสุขภาพ (ผู้ป่วยนอก = 7000 บาท/ปี)
โบนัส (เฉลี่ย 3-4 เดือน ครั้งที่ 2: ธันวาคม เมษายน)
เงินเดือนเพิ่มขึ้น (เฉลี่ย 5-6% มีผลเมษายนทุก 1)
บริษัทรถ (เส้นทางขาเข้า และขาออก)
ขาเข้า: ลาดพร้าว เขตคลองเตย บางกะปิ พระราม 4 พระราม 2
ขาออก: พื้นที่สมุทรปราการ
ความช่วยเหลือทางการเงิน: แต่งงาน ศพ พนักงานเด็ก
ชุด 3 รูป
กู้บริษัท
หักงอมืองอเท้า (300 บาท/เดือน)
พานาโซนิคขายภายในผลิตภัณฑ์ (ผ่อนเกณฑ์)
เที่ยวพักผ่อนประจำปี /Party
กีฬา
วันครอบครัว
ของขวัญวันเกิด
ฝึกในบ้าน สาธารณะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (การมีส่วนร่วมของพนักงาน = 5% หรือ 8% ส่วน บริษัท = 8%)
ชีวิตและการประกันสุขภาพ (OPD = 7,000 บาท / ปี)
โบนัส (เฉลี่ย 3-4 เดือน, 2 ครั้ง: ธันวาคมเดือนเมษายน)
การเพิ่มขึ้นของเงินเดือน (เฉลี่ย 5 -6% มีประสิทธิภาพในทุกวันที่ 1 เมษายน)
รถบัสของ บริษัท (ขาเข้าและขาออกเส้นทาง)
ขาเข้า: ลาดพร้าว, คลองเตย, บางกะปิ, พระราม 4, พระราม 2
ขาออกพื้นที่จังหวัดสมุทรปราการ
ให้ความช่วยเหลือทางการเงิน: การแต่งงาน, งานศพ, เด็กพนักงาน
ชุด 3 ชุด
เงินกู้ บริษัท
เงิน Dilligent ( 300 บาท / เดือน)
ยอดขายภายในผลิตภัณฑ์พานาโซนิค (ประจำงวด)
การเดินทางพักผ่อนประจำปี / พรรค
กีฬาวัน
ครอบครัววัน
ของขวัญวันเกิด
ในบ้านการฝึกอบรมประชาชน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ( บริจาค = 8 % ลูกจ้างสมทบ = 5% หรือ 8% บริษัท )
ชีวิตและประกันสุขภาพ ( OPD = 7 , 000 บาท / ปี )
( เฉลี่ย 3-4 เดือน โบนัส 2 ครั้ง วันที่ เมษายน )
( เงินเดือนเพิ่มเฉลี่ย 5-6% มีประสิทธิภาพทุก 1 เมษายน )
( ขาเข้าและเส้นทางรถบัสบริษัท ขาเข้าขาออก )
: ลาดพร้าว คลองเตย , บางกะปิ , พระราม 4 , พระราม 2 ขาออก จ. สมุทรปราการ พื้นที่

: ช่วยเหลือทางการเงิน : การแต่งงานงานศพ , พนักงานชุดฟอร์ม 3 ชุดเด็ก

บริษัทเงินกู้
คนขยันเบี้ยเลี้ยง 300 บาท / เดือน
ขายภายใน Panasonic ผลิตภัณฑ์ ( งวดแล้ว )

กีฬานันทนาการ / เที่ยวประจำปีงานเลี้ยงวันครอบครัว วัน

ของขวัญวันเกิด

ฝึกสาธารณะในบ้าน