The purpose of this dissertation is

The purpose of this dissertation is to test the reliability and validity of two
instruments previously utilized in the business sector and now emerging in educational
leadership literature. One instrument is designed to measure psychological capital and the
other measures authentic leadership behavior. These instruments will be tested in a
sample of Arizona secondary schools principals.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัตถุประสงค์ของวิทยานิพนธ์นี้คือการ ทดสอบความน่าเชื่อถือและมีผลบังคับใช้ 2เครื่องมือที่ใช้ก่อนหน้านี้ ในภาคธุรกิจ และขณะนี้ ได้เกิดขึ้นในการศึกษาผู้ประกอบการ เครื่องมือหนึ่งที่ถูกออกแบบมาวัดทุนทางจิตใจและอื่น ๆ วัดพฤติกรรมผู้นำที่แท้จริง เครื่องมือเหล่านี้จะถูกทดสอบในการตัวอย่างของอริโซนามัธยมโรงเรียนหลัก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัตถุประสงค์ของวิทยานิพนธ์นี้คือการทดสอบความน่าเชื่อถือและความถูกต้องของสองเครื่องมือที่นำมาใช้ก่อนหน้านี้ในภาคธุรกิจและตอนนี้เกิดขึ้นใหม่ในการศึกษาวรรณคดีเป็นผู้นำ หนึ่งในเครื่องมือที่ถูกออกแบบมาเพื่อวัดทุนทางจิตวิทยาและมาตรการอื่น ๆ พฤติกรรมความเป็นผู้นำที่แท้จริง เครื่องมือนี้จะมีการทดสอบในตัวอย่างแอริโซนาผู้บริหารโรงเรียนมัธยมศึกษา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วัตถุประสงค์ของวิทยานิพนธ์ฉบับนี้เพื่อทดสอบความน่าเชื่อถือและความเที่ยงตรงของเครื่องมือสอง
ก่อนหน้านี้ที่ใช้ในภาคธุรกิจ และในตอนนี้ที่เกิดขึ้นใหม่ในวรรณคดี ภาวะผู้นำทางการศึกษา

เครื่องมือหนึ่งที่ถูกออกแบบมาเพื่อวัดทุนทางจิตวิทยา และมาตรการอื่น ๆของแท้
พฤติกรรมภาวะผู้นำ . เครื่องมือเหล่านี้จะถูกทดสอบใน
ตัวอย่างของ Arizona โรงเรียนมัธยมศึกษา ผู้บริหาร