4. The U.S. labor movement--which mostly represents blue-collar worker การแปล - 4. The U.S. labor movement--which mostly represents blue-collar worker ไทย วิธีการพูด

4. The U.S. labor movement--which m

4. The U.S. labor movement--which mostly represents blue-collar workers rather than professionals and highly educated workers-has traditionally favored limits on imports from less-affluent countries. Is this a shortsighted policy or a rational one in view of the interests of union members? How does the answer depend on the model 5. of trade? the United There is substantial inequality of wage levels between regions within States. For example, wages of manufacturing workers in equivalent jobs are about 20 percent lower in the Southeast than they are in the Far West. Which of the expla nations of failure of factor price equalization might account for this? How is this case different from the divergence of wages between the United States and Mexico(which is geographically closer to both the U.S. Southeast and the Far West South- east and Far West are to each other)? the more recent Bowen, Leamer, and Svei 6. Explain why the Leontief paradox and kauskas reported in the text contradict the factor-proportions theory that 7. In the discussion of empirical results on the Heckscher-ohlin model, we noted recent work suggests that the efficiency of factors of production seems to differ internationally. Explain how this would affect the concept of factor price equalization.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
4.สหรัฐอเมริกาแรงงานย้าย - ซึ่งส่วนใหญ่แสดงถึงแรงงาน blue-collar แทนผู้เชี่ยวชาญ และมาก ศึกษาแรงงาน-มีประเพณีปลอดจำกัดนำเข้าจากประเทศมั่งมีน้อย นี่คือนโยบาย shortsighted หรือหนึ่งเหตุผลมุมมองผลประโยชน์ของสมาชิกสหภาพแรงงาน วิธีไม่คำตอบขึ้นอยู่กับรูปแบบ 5 การค้าหรือไม่ ในสหรัฐได้พบความไม่เท่าเทียมกันของค่าจ้างระดับระหว่างภูมิภาคในอเมริกา ตัวอย่าง ค่าจ้างแรงงานการผลิตในงานเทียบเท่าคือ ประมาณ 20 เปอร์เซ็นต์ที่ต่ำกว่าในตะวันออกเฉียงใต้กว่าพวกตะวันตกไกล อาจบัญชีที่ประเทศ expla ของความล้มเหลวของการปรับแต่งตัวคูณราคานี้ ว่ากรณีนี้แตกต่างจาก divergence ของค่าจ้างระหว่างสหรัฐอเมริกาและเม็กซิโก (ที่ใกล้ชิดกันทางภูมิศาสตร์กับตะวันออกเฉียงใต้สหรัฐอเมริกาและไกลทิศตะวันตกเฉียงใต้ และตะวันตกไกลกัน) ล่าสุดเวน Leamer และ Svei 6 อธิบายทำไม Leontief paradox และ kauskas รายงานในข้อความที่ขัดแย้งกับทฤษฎีสัดส่วนปัจจัยที่ 7 ในการอภิปรายผลประจักษ์ในแบบ Heckscher ohlin เราตั้งข้อสังเกตงานล่าสุดชี้ให้เห็นว่า ประสิทธิภาพของปัจจัยการผลิตที่ดูเหมือนจะ แตกต่างกันในระดับสากล อธิบายวิธีนี้จะส่งผลต่อแนวคิดของการปรับแต่งตัวคูณราคา
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
4. ขบวนการแรงงานสหรัฐ - ซึ่งส่วนใหญ่เป็นตัวแทนของคนงานคอปกสีฟ้ามากกว่ามืออาชีพและการศึกษาสูงงานได้รับการสนับสนุนประเพณีข้อ จำกัด ในการนำเข้าจากประเทศที่ร่ำรวยน้อย นี้เป็นนโยบายที่สั้นหรืออย่างใดอย่างหนึ่งที่มีเหตุผลในมุ​​มมองของผลประโยชน์ของสมาชิกสหภาพแรงงานหรือไม่ คำตอบอย่างไรขึ้นอยู่กับรูปแบบของการค้า 5. ? ประเทศมีความไม่เท่าเทียมกันที่สำคัญของระดับค่าจ้างระหว่างภูมิภาคอยู่ในสหรัฐอเมริกา ยกตัวอย่างเช่นค่าจ้างของแรงงานการผลิตในงานเทียบเท่าประมาณร้อยละ 20 ลดลงในตะวันออกเฉียงใต้กว่าที่พวกเขาอยู่ในเวสต์ฟา ซึ่งในประเทศที่ expla ความล้มเหลวของการทำให้เท่าเทียมกันราคาปัจจัยที่อาจบัญชีสำหรับการนี​​้หรือไม่? วิธีนี้เป็นกรณีที่แตกต่างจากความแตกต่างของค่าจ้างระหว่างสหรัฐอเมริกาและเม็กซิโก (ซึ่งเป็นทางภูมิศาสตร์ใกล้ชิดกับทั้งในสหรัฐอเมริกาตะวันออกเฉียงใต้และตะวันตกเฉียงใต้ไกลทิศตะวันออกและตะวันตกไกลจะถึงกัน)? เมื่อเร็ว ๆ นี้เวน Leamer และ Svei 6. อธิบายว่าทำไมขัดแย้ง Leontief และ kauskas รายงานในข้อความที่ขัดแย้งกับทฤษฎีปัจจัยสัดส่วนที่ 7 ในการอภิปรายผลการทดลองในรูปแบบ Heckscher-โอห์ลินที่เราตั้งข้อสังเกตการทำงานที่ผ่านมาแสดงให้เห็นว่า ประสิทธิภาพของปัจจัยการผลิตที่ดูเหมือนว่าจะแตกต่างกันในระดับสากล อธิบายวิธีการนี​​้จะมีผลต่อแนวคิดของอีคราคาปัจจัย
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
4 . สหรัฐฯ ขบวนการแรงงานซึ่งส่วนใหญ่เป็นตัวแทนของคนงานปกเสื้อสีฟ้ามากกว่ามืออาชีพและการศึกษาสูงคนได้ดโปรด จำกัด นำเข้าจากประเทศร่ำรวยน้อยกว่า . นี่เป็นนโยบายที่ไม่รอบคอบ หรือเป็นหนึ่งเหตุผลในมุมมองของผลประโยชน์ของสมาชิกสหภาพ ? แล้วคำตอบจะขึ้นอยู่กับรุ่นที่ 5 การค้า ?สหรัฐมีรูปธรรมความเหลื่อมล้ำของระดับค่าจ้างระหว่างภูมิภาคในสหรัฐอเมริกา ตัวอย่างเช่น ค่าจ้างของแรงงานในการผลิตงานเทียบเท่าประมาณ 20 ลดลงร้อยละในตะวันออกเฉียงใต้กว่าพวกเขาอยู่ในตะวันตก ซึ่งจาก expla ประชาชาติของความล้มเหลวของการปรับปัจจัยด้านราคาอาจบัญชีสำหรับเรื่องนี้แล้วกรณีนี้แตกต่างจาก ความแตกต่างของค่าจ้างระหว่างสหรัฐอเมริกาและเม็กซิโก ( ซึ่งทางภูมิศาสตร์ใกล้ชิดทั้งในสหรัฐอเมริกาตะวันออกเฉียงใต้และตะวันตกใต้ - ตะวันตกและตะวันออกไกลกับแต่ละอื่น ๆ ) ล่าสุดที่โบเวน leamer และ svei 6 อธิบายได้ว่า ทำไม leontief Paradox kauskas และรายงานในข้อความที่ขัดแย้งกับทฤษฎีปัจจัยสัดส่วนที่ 7ในการอภิปรายผลในรูปแบบ Heckscher โอลิน เราสังเกตผลงานล่าสุดแสดงให้เห็นว่าประสิทธิภาพของปัจจัยการผลิตจะแตกต่างกันในระดับสากล อธิบายวิธีการนี้จะมีผลต่อแนวคิดของความเท่าเทียมกันราคาปัจจัย
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: