Retaining new graduate nurses inpra

Retaining new graduate nurses in
practice; under-pinning the theory of
reciprocal role modelling with
‘routinisation’ theory and transition shock

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รักษาพยาบาลบัณฑิตใหม่ในปฏิบัติ ใต้ปักหมุดทฤษฎีบทบาทซึ่งกันและกันด้วย'routinisation' ทฤษฎีและการเปลี่ยนช็อต

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การรักษาพยาบาลที่จบการศึกษาใหม่ ๆ ใน
การปฏิบัติ ภายใต้การตรึงทฤษฎีของ
การสร้างแบบจำลองบทบาทซึ่งกันและกันกับ
'routinisation ทฤษฎีและการเปลี่ยนแปลงช็อต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การรักษาพยาบาลจบใหม่ปฏิบัติ ตามทฤษฎีของชิ้นส่วนแบบจำลองบทบาทซึ่งกันและกันกับทฤษฎี routinisation " และเปลี่ยนโช๊ค