Managing cultureTop managers shoul

Managing culture
Top managers should espouse lofty ideals and visions for the organization that will inspire organization members.
Not only should the CEO talk about vision, but he or she should embody it day in and day out.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การจัดการวัฒนธรรมTop ผู้จัดการควรเห็นอุดมคติสูงส่งและวิสัยทัศน์ในองค์กรที่จะสร้างแรงบันดาลใจสมาชิกองค์กรNot ควรพูด CEO เกี่ยวกับวิสัยทัศน์เท่านั้น แต่เขาหรือเธอควรรวบรวมได้ในวันและวันออก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัฒนธรรมผู้จัดการผู้จัดการTopควรหลักการอุดมคติสูงส่งและวิสัยทัศน์ขององค์กรที่จะสร้างแรงบันดาลใจสมาชิกขององค์กร.
Notซีอีโอควรจะพูดคุยเกี่ยวกับการมองเห็น แต่เขาหรือเธอควรรวบรวมมันในวันและวันออก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การจัดการวัฒนธรรม
ผู้จัดการด้านบนควรรับหลักการอุดมการณ์สูงส่ง และวิสัยทัศน์เพื่อองค์กร ซึ่งจะเป็นแรงบันดาลใจให้สมาชิกองค์การ .
ไม่เพียงซีอีโอพูดถึงวิสัยทัศน์ แต่เขาหรือเธอควรรวบรวมมันในวันและวันออก