The present model also investigated

The present model also investigated market-orientation and learning-orientation as
antecedents offirminnovativeness and performance.However, entrepreneurial-orientation
can also be included into the model for future studies. Further, the present model can be
expanded by incorporating the antecedents of market-orientation identified by Kohli and
Jaworski (1993), cultural constructs, power and trust, and organizational learning related
factors, such as tacit knowledge transfers in workplaces, social knowledge networks,
human connections, and shared memory and mental-models. Finally, how an
organization’s age, type of industry, size of the firm, market and technology dynamism

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รุ่นปัจจุบันยังตรวจสอบวางตลาดและการวางแนวการเรียนรู้ตามantecedents offirminnovativeness และประสิทธิภาพ อย่างไรก็ตาม ผู้ประกอบการวางแนวรวมโมเดลสำหรับการศึกษาในอนาคต เพิ่มเติม รุ่นปัจจุบันสามารถขยาย โดยการผสมผสาน antecedents ของวางตลาดโดย Kohli และJaworski (1993), โครงสร้างวัฒนธรรม พลังงาน และความน่าเชื่อถือ และการเรียนรู้ขององค์กรที่เกี่ยวข้องปัจจัย เช่นการถ่ายโอนความรู้โดยปริยายในสถานที่ทำงาน เครือข่ายสังคมความรู้เชื่อม ต่อมนุษย์ และหน่วยความจำร่วม และ โมเดลจิต ในที่สุด วิธีการอายุขององค์กร ประเภทอุตสาหกรรม ขนาดของความบริษัท ตลาด และเทคโนโลยี

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รุ่นปัจจุบันยังตรวจสอบตลาดการปฐมนิเทศและการเรียนรู้การวางแนวเป็น
บุคคล offirminnovativeness และ performance.However ผู้ประกอบการปฐมนิเทศ
นอกจากนี้ยังสามารถรวมอยู่ในแบบจำลองสำหรับการศึกษาในอนาคต นอกจากนี้รูปแบบปัจจุบันสามารถ
ขยายได้โดยการผสมผสานบรรพบุรุษของตลาดปฐมนิเทศระบุโดย Kohli และ
Jaworski (1993), การสร้างวัฒนธรรมอำนาจและความไว้วางใจและที่เกี่ยวข้องกับการเรียนรู้ขององค์กร
ปัจจัยต่างๆเช่นการถ่ายโอนความเงียบในสถานที่ทำงานเครือข่ายความรู้ทางสังคม
การเชื่อมต่อมนุษย์และหน่วยความจำที่ใช้ร่วมกันและจิตรุ่น สุดท้ายวิธีการที่
อายุขององค์กรประเภทของอุตสาหกรรมขนาดของ บริษัท การตลาดและเทคโนโลยีอย่างแคล่วคล่อง