Instead of using wage differentials

Instead of using wage differentials to identify the value of non-wage characteristics, differential job quitting can be exploited.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แทนที่จะใช้ค่าจ้าง differentials เพื่อระบุค่าของลักษณะไม่ใช่ค่าจ้าง การออกจากงานที่แตกต่างสามารถนำไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แทนการใช้ความแตกต่างของค่าจ้างในการระบุค่าของลักษณะที่ไม่ได้ค่าจ้างเลิกงานที่แตกต่างกันสามารถใช้ประโยชน์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แทนการใช้ข้อมูลเพื่อระบุค่าของค่าแรงค่าจ้าง ลักษณะงานไม่แตกต่างกันออกสามารถใช้ประโยชน์