The path coefficient of the final m

The path coefficient of the final model was evaluated by estimates of the magnitude of the parameter and its significance. The result indicated that three of the six paths suggested by the model were statistically significant (p < .01). Higher motivation toward self-management was related to higher behavioral skills (b = .31, critical ratio [CR] = 2.27), explaining 10.3% of the variability in behavioral skills. Higher behavioral skills were related to better performance of self-management behavior (b = .76, CR = 11.06), explaining 57.7 % of the variability in self-management behavior. Moreover, greater diabetes self-management behavior was associated with health outcome (b = .41, CR = 4.49), explaining 16.5% of the variability in health outcome. The correlation between exogenous variables showed that self-management information was correlated with motivation, r = .40 (CR = 4.39, p < .001), indicating an interaction between the two variables

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ค่าสัมประสิทธิ์เส้นทางรุ่นสุดท้ายถูกประเมิน โดยการประเมินขนาดของพารามิเตอร์และความสำคัญของ ผลระบุว่า สามเส้นทาง 6 แนะนำรุ่นได้อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ (p < .01). แรงจูงใจสูงขึ้นไปจัดการด้วยตนเองเกี่ยวข้องกับพฤติกรรมทักษะสูง (b =การ.31 อัตราส่วนสำคัญ [CR] = 2.27), อธิบายถึง 10.3% ของความแปรผันในทักษะพฤติกรรมการ เกี่ยวข้องกับประสิทธิภาพของพฤติกรรมการบริหารตนเองพฤติกรรมทักษะสูง (b =.76, CR = 11.06), อธิบาย 57.7% ความแปรผันในพฤติกรรมการบริหารตนเอง นอกจากนี้ พฤติกรรมการบริหารตนเองโรคเบาหวานมากกว่าถูกเชื่อมโยงกับผลลัพธ์สุขภาพ (b =.41, CR = 4.49), อธิบายถึง 16.5% ความแปรผันในผลลัพธ์สุขภาพ ความสัมพันธ์ระหว่างตัวแปรบ่อยพบว่า ข้อมูลการจัดการตนเองถูก correlated กับแรงจูงใจ r =.40 (CR = 4.39, p < .001), บ่งชี้ว่า การโต้ตอบระหว่างสองตัวแปร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ค่าสัมประสิทธิ์เส้นทางของรุ่นสุดท้ายถูกประเมินโดยประมาณการของขนาดของพารามิเตอร์และความสำคัญของมัน ผลที่ได้ชี้ให้เห็นว่าสามในหกเส้นทางที่แนะนำโดยแบบจำลองอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ (p <0.01) แรงจูงใจที่สูงขึ้นต่อการจัดการตนเองที่เกี่ยวข้องกับพฤติกรรมทักษะที่สูงขึ้น (ข = 0.31 อัตราส่วนที่สำคัญ [CR] = 2.27) อธิบายว่า 10.3% ของความแปรปรวนในทักษะพฤติกรรม ทักษะพฤติกรรมที่สูงขึ้นมีความสัมพันธ์กับผลการดำเนินงานที่ดีขึ้นของพฤติกรรมการจัดการตนเอง (ข = 0.76, CR = 11.06) อธิบายว่า 57.7% ของความแปรปรวนในการทำงานการจัดการตนเอง นอกจากนี้พฤติกรรมการจัดการตนเองเป็นโรคเบาหวานมากขึ้นมีความสัมพันธ์กับผลลัพธ์สุขภาพ (ข = 0.41, CR = 4.49) อธิบายว่า 16.5% ของความแปรปรวนในผลสุขภาพ ความสัมพันธ์ระหว่างตัวแปรภายนอกข้อมูลแสดงให้เห็นว่าการจัดการตนเองมีความสัมพันธ์กับแรงจูงใจ r = 0.40 (CR = 4.39, p <0.001) แสดงให้เห็นการทำงานร่วมกันระหว่างสองตัวแปร