1. Strategy: to participate with ma

1. Strategy: to participate with management in setting the goals, strategies and performance targets for the enterprise and provide resources

2. Performance: to monitor the performance of the enterprise against its business strategies and targets, with the objective of enhancing its prosperity over the long term
3. Conformance: to ensure there are adequate processes to conform to legal requirements and corporate governance standards, and that risk exposures are adequately managed
4. Accountability to Shareholders: to report progress to the shareholders as their appointed representatives, and to seek to align the collective interests of shareholders, boards and management.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. กลยุทธ์: การเข้าร่วมจัดการในการตั้งเป้าหมาย กลยุทธ์และประสิทธิภาพเป้าหมายสำหรับองค์กร และให้ข้อมูล2. ประสิทธิภาพ: การตรวจสอบประสิทธิภาพการทำงานขององค์กรเป็นกลยุทธ์ทางธุรกิจและเป้าหมาย มีวัตถุประสงค์ของการเพิ่มของความเจริญรุ่งเรืองในระยะยาว3. ความสอดคล้องกัน: ให้มีกระบวนการอย่างเพียงพอเพื่อให้สอดคล้องกับข้อกำหนดทางกฎหมาย และมาตรฐานกำกับดูแล และความเสี่ยงที่ ควรมีอย่างเพียงพอจัดการ4. ความรับผิดชอบให้ผู้ถือหุ้น: การรายงานความคืบหน้าให้ผู้ถือหุ้นที่ เป็นตัวแทนของตนที่ตกแต่งอย่างดี และ เพื่อค้นหาตำแหน่งสถานที่รวมของผู้ถือหุ้น คณะกรรมการ และการจัดการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1. กลยุทธ์: การมีส่วนร่วมกับผู้บริหารในการกำหนดเป้าหมายกลยุทธ์และเป้าหมายการปฏิบัติงานสำหรับองค์กรและจัดหาทรัพยากร2 ประสิทธิภาพการทำงาน: การตรวจสอบประสิทธิภาพการทำงานขององค์กรกับกลยุทธ์ทางธุรกิจของตนและเป้าหมายโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างความเจริญรุ่งเรืองของตนในระยะยาว3 สอดคล้อง: เพื่อให้แน่ใจว่ามีกระบวนการที่เพียงพอเพื่อให้สอดคล้องกับข้อกำหนดของกฎหมายและมาตรฐานการกำกับดูแลกิจการและความเสี่ยงที่ได้รับการจัดการอย่างเพียงพอ4 ความรับผิดชอบต่อผู้ถือหุ้น: รายงานความคืบหน้าให้ผู้ถือหุ้นได้รับการแต่งตั้งเป็นตัวแทนของพวกเขาและที่จะแสวงหาเพื่อให้สอดคล้องผลประโยชน์ร่วมกันของผู้ถือหุ้นและการจัดการบอร์ด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . กลยุทธ์ : การมีส่วนร่วมกับการจัดการในการกำหนดเป้าหมาย กลยุทธ์ และเป้าหมายการปฏิบัติงานในองค์กรและให้ข้อมูล

2 ประสิทธิภาพเพื่อตรวจสอบประสิทธิภาพขององค์กรกับกลยุทธ์ทางธุรกิจของ บริษัท และเป้าหมาย โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างความเจริญของตนมากกว่าระยะยาว
3 อัจฉริยะ :เพื่อให้แน่ใจว่ามีเพียงพอ กระบวนการเพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการด้านกฎหมายและมาตรฐานของธรรมาภิบาล และการเสี่ยงมีการจัดการอย่างเพียงพอ
4 ความรับผิดชอบต่อผู้ถือหุ้นเพื่อรายงานความคืบหน้าต่อที่ประชุมผู้ถือหุ้นแต่งตั้งเป็นผู้แทนของตนเอง และแสวงหาผลประโยชน์ร่วมกันของผู้ถือหุ้นเพื่อจัดบอร์ดและการจัดการ .