>We will check production neatly to

>We will check production neatly to avoid delay.
OK.
But do you understand WHY and HOW?

WHY = Why does OTTC have to check this?
HOW = What's the procedure to check production
(ex. How often? How do you judge the production is safe or not?
If you find delay how do you do?)

To acceralate your growth pls think about WHY-HOW as much as possible.
Because if someone doesn't understand WHY, he/she can't adapt the matter by the situation's change.
if someone doesn't understand HOW, he/she will fail to do it because his/her task is not well-prepared/reasoned.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

> เราจะตรวจสอบผลิตอย่างเพื่อหลีกเลี่ยงความล่าช้าตกลง, ได้แต่เข้าใจว่าทำไม และอย่างไรเหตุ =เหตุ OTTC มีการตรวจสอบหรือไม่อย่างไร =เป็นขั้นตอนการตรวจสอบการผลิต (อดีต บ่อยหรือไม่ วิธีทำคุณตัดสินการผลิตมีความปลอดภัย หรือไม่ ถ้าคุณพบความล่าช้าไง)เพื่อ acceralate เจริญเติบโตของคุณกรุณาคิดทำไม-อย่างไรมากที่สุดเท่านั้นเพราะถ้าคนไม่เข้าใจว่าทำไม เขาไม่สามารถปรับเรื่องตามการเปลี่ยนแปลงของสถานการณ์ถ้าคนไม่เข้าใจอย่างไร เขาจะไม่ทำงานเขา/เธอไม่ well-prepared/reasoned

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

> เราจะตรวจสอบการผลิตอย่างประณีตเพื่อหลีกเลี่ยงความล่าช้า.
OK.
แต่ทำคุณเข้าใจว่าทำไมและอย่างไรทำไม = ทำไม OTTC ต้องมีการตรวจสอบเรื่องนี้? วิธี = อะไรขั้นตอนในการตรวจสอบการผลิต(อดีต. บ่อยแค่ไหน? คุณจะตัดสินการผลิต มีความปลอดภัยหรือไม่หากคุณพบความล่าช้าคุณจะทำอย่างไร?) ในการเจริญเติบโตของคุณ acceralate pls คิดว่าทำไมวิธีการมากที่สุดเท่าที่เป็นไปได้. เพราะถ้ามีคนไม่เข้าใจว่าทำไมเขา / เธอไม่สามารถปรับตัวเข้ากับเรื่องนี้โดย การเปลี่ยนแปลงของสถานการณ์. ถ้ามีคนไม่เข้าใจว่าเขา / เธอจะล้มเหลวที่จะทำเพราะ / งานของเขาและเธอไม่ได้เป็นอย่างดีพร้อม / เหตุผล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

> เราจะตรวจสอบการผลิตอย่างประณีตเพื่อหลีกเลี่ยงความล่าช้า .

โอเค แต่คุณเข้าใจว่าทำไมและอย่างไร ?

ทำไม = ทำไม ottc ต้องตรวจสอบ ?
วิธีการ = อะไรขั้นตอนการตรวจสอบการผลิต
( เช่นความถี่ คุณตัดสินในการผลิตจะปลอดภัยหรือไม่ ?
ถ้าคุณพบความล่าช้าคุณจะทำยังไง ? )

จะ acceralate กรุณาการเจริญเติบโตของคุณคิดเกี่ยวกับ why-how เท่าที่เป็นไปได้ .
เพราะถ้าบางคนไม่เข้าใจทำไมเขา / เธอไม่สามารถปรับตัวขึ้นจากการเปลี่ยนแปลงของสถานการณ์ .
ถ้าใครไม่เข้าใจว่าเขา / เธอจะไม่ทำ เพราะงานของเขา / เธอไม่ได้เตรียม

/ มีเหตุผล