Position : Assistant HR Manager(HRM

Position : Assistant HR Manager(HRM) - Chemicals Business
Work location : Rayong
Vacancy : 1 position
Salary : N/A

Brief job description :
- Handle routine HR Operations for Supervisory and Operator levels
- Coordinate with line managers in HR Planning and Management in the scope of Manpower Planning Rotation, Career Planning, Performance Management and Compensation Management
- Maintain HR databases both in e-HR and related databases
- Initiate and implement Employee activity plans as well as encourage employees to participate such activates
- Contribute to strategic and business unit planning to ensure that the Human Resources team continues to design, introduce, maintain, and monitor HR systems, processes, and policies.
- Actively promote and monitor the performance management process to ensure that it is aligned with the organization’s strategic objectives.
- Responsible for all human resource functions; recruiting, welfare & remuneration, employee relations, training & development
- Occupational Health Safety and hazardous awareness and participate in activity of the company

Qualifications:
- Bachelo's or Master Degree in MBA, HRM, Economic, Labour Economics, Business Admin, HR & Organization Management, Political Science, Industrial Organization Psychology or other related fields.
- Bachelor Degree : Graduated with GPA >= 2.70
- Master Degree : Graduated with GPA >= 3.30
- Experience of 1-3 years
- Good command of written and spoken English is an advantage. (TOEIC >= 550 points)
- Good Human Relation and communication skill
- Pleasant personality with positive attitude, and strong communication, Interpersonal and presentation skills
- Able to relocate to upcountry

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตำแหน่ง: ผู้ช่วย HR Manager(HRM) - ธุรกิจเคมี
สถานทำงาน: ระยอง
ตำแหน่งว่าง: 1 ตำแหน่ง
เงินเดือน: n/a

งานคำอธิบายโดยย่อ:
-จัดการขั้นตอนการดำเนินงาน HR ในการควบคุมงานและผู้ปฏิบัติงานระดับ
-ประสานงานกับผู้จัดการบรรทัดการวางแผน HR และการจัดการในขอบเขตของการ หมุนการวางแผนกำลังคน วาง แผนงาน การ จัดการประสิทธิภาพ และ จัดการค่าตอบแทน
-รักษาฐานข้อมูล HR ทั้งใน e-HR และฐานข้อมูลที่เกี่ยวข้อง
- Initiate และใช้พนักงานแผนกิจกรรมรวมทั้งเป็นการส่งเสริมให้พนักงานมีส่วนร่วมเช่นเรียกใช้
- นำไปสู่กลยุทธ์ และหน่วยธุรกิจที่วางแผนเพื่อให้แน่ใจว่า ทีมทรัพยากรบุคคลอย่างต่อเนื่องในการออกแบบ แนะนำ รักษา และติดตามระบบ HR กระบวนการ และนโยบาย
-กำลังส่งเสริม และการจัดการประสิทธิภาพการทำงานเพื่อให้แน่ใจว่า มันสอดคล้องกับขององค์กรเชิงกลยุทธ์วัตถุประสงค์การตรวจสอบ
- ชอบทุกฟังก์ชันทรัพยากรมนุษย์ สรรหา สวัสดิการ&ค่าตอบแทน พนักงาน สัมพันธ์ ฝึกอบรมพัฒนา&
-อาชีวอนามัยความปลอดภัยและตระหนักถึงอันตราย และมีส่วนร่วมในกิจกรรมของบริษัท

คุณสมบัติ:
-Bachelo หรือปริญญาโทสาขา MBA, HRM เศรษฐกิจ เศรษฐศาสตร์แรงงาน ธุรกิจ Admin, HR &องค์กรจัดการ รัฐศาสตร์ จิตวิทยาองค์กรอุตสาหกรรม หรืออื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับเขตข้อมูล
-ปริญญาตรี: จบศึกษา ด้วยเกรดเฉลี่ย > = 2.70
-ปริญญาโท: จบศึกษา ด้วยเกรดเฉลี่ย > = 3.30
-ประสบการณ์ 1-3 ปี
-เขียน และพูดภาษาอังกฤษจะพิจารณาเป็นพิเศษ (การสอบ TOEIC > = 550 คะแนน)
-ทักษะการสื่อสารและมนุษย์สัมพันธ์ดี
-มีทัศนคติบวก ทักษะและการสื่อสารที่แข็งแกร่ง Interpersonal และงานนำเสนอ
- ต้องย้ายไปต่างจังหวัดทั่วประเทศ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตำแหน่ง: ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล (HRM) - สารเคมีธุรกิจ
สถานที่ทำงาน: ระยอง
ตำแหน่งว่าง: 1 ตำแหน่ง
เงินเดือน: N / A รายละเอียดงานโดยย่อ: - การจัดการการดำเนินงานทรัพยากรบุคคลประจำสำหรับงานกำกับดูแลและผู้ประกอบการระดับ- ประสานงานกับผู้จัดการสายงานทรัพยากรบุคคลในการวางแผนและการจัดการ ขอบเขตของการวางแผนกำลังคนการหมุน, การวางแผนอาชีพ, การจัดการประสิทธิภาพการทำงานและการบริหารค่าตอบแทน- รักษาฐานข้อมูลทรัพยากรบุคคลทั้งในฐานข้อมูลอีเมลและบุคคลที่เกี่ยวข้อง- เริ่มต้นและดำเนินกิจกรรมพนักงานแผนรวมทั้งส่งเสริมให้พนักงานมีส่วนร่วมเปิดใช้งานเช่น- มีส่วนร่วมในการวางแผนเชิงกลยุทธ์และหน่วยธุรกิจ เพื่อให้แน่ใจว่าทีมงานทรัพยากรมนุษย์อย่างต่อเนื่องในการออกแบบแนะนำดูแลรักษาและตรวจสอบระบบงานกระบวนการและนโยบาย- แข็งขันส่งเสริมและตรวจสอบขั้นตอนการจัดการประสิทธิภาพการทำงานเพื่อให้แน่ใจว่ามันสอดคล้องกับวัตถุประสงค์เชิงกลยุทธ์ขององค์กร- รับผิดชอบทั้งหมด ฟังก์ชั่นทรัพยากรมนุษย์ การสรรหาสวัสดิการและค่าตอบแทนพนักงานสัมพันธ์การฝึกอบรมและพัฒนา- ความปลอดภัยอาชีวอนามัยและความตระหนักอันตรายและมีส่วนร่วมในกิจกรรมของ บริษัทคุณสมบัติ: - Bachelo ตรีหรือปริญญาโทสาขา MBA, HRM, เศรษฐกิจ, เศรษฐศาสตร์แรงงานธุรกิจ Admin, การจัดการทรัพยากรบุคคลและองค์การ , รัฐศาสตร์องค์การอุตสาหกรรมจิตวิทยาหรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง- ปริญญาตรี: จบการศึกษาด้วยเกรดเฉลี่ย> = 2.70 - ปริญญาโทสาขา: จบการศึกษาด้วยเกรดเฉลี่ย> = 3.30 - ประสบการณ์ 1-3 ปี- คำสั่งที่ดีของการเขียนและการพูดภาษาอังกฤษเป็นข้อได้เปรียบ . (TOEIC> = 550 คะแนน) - ดีความสัมพันธ์ของมนุษย์และทักษะการสื่อสาร- บุคลิกภาพที่มีทัศนคติเชิงบวกและการสื่อสารที่แข็งแกร่งระหว่างบุคคลและทักษะการนำเสนอ- สามารถที่จะย้ายไปต่างจังหวัด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตำแหน่ง : ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล ( HRM ) - ธุรกิจเคมีภัณฑ์
งานที่ตั้ง :

ว่างระยอง : 1 อัตรา เงินเดือน : N / A

สรุปรายละเอียดงาน :
- จัดการรูทีน HR การนิเทศและผู้ประกอบการระดับ
- ประสานงานกับผู้จัดการสายงาน HR ในการวางแผนและการจัดการในขอบเขตของการวางแผนกำลังคนการหมุน , อาชีพ การวางแผน การบริหารผลการปฏิบัติงาน และการจัดการค่าตอบแทน- ดูแลฐานข้อมูล HR ทั้งในและที่เกี่ยวข้องกับการใช้ฐานข้อมูล
- และใช้กิจกรรมพนักงาน วางแผน ตลอดจนส่งเสริมให้พนักงานมีส่วนร่วม เช่น กระตุ้น
- มีส่วนร่วมในการวางแผนเชิงกลยุทธ์และหน่วยธุรกิจเพื่อให้แน่ใจว่าทรัพยากรมนุษย์ ทีมยังคงออกแบบ , แนะนำ , การรักษา , และการตรวจสอบทรัพยากรระบบ กระบวนการ และนโยบาย .
- งานส่งเสริมและตรวจสอบกระบวนการบริหารผลการปฏิบัติงานเพื่อให้แน่ใจว่าสอดคล้องกับวัตถุประสงค์ทางยุทธศาสตร์ขององค์กร .
- รับผิดชอบทั้งหมด ทรัพยากรมนุษย์ การทำงาน การสรรหา สวัสดิการ &ค่าตอบแทนพนักงานสัมพันธ์ , ฝึกอบรม&การพัฒนา
- อาชีวอนามัยความปลอดภัยและอันตราย ความตระหนัก และการมีส่วนร่วมในกิจกรรมของ บริษัท คุณสมบัติ :

- ไม่ระบุ หรือ ปริญญาโท สาขา MBA , HRM , เศรษฐกิจ , เศรษฐศาสตร์ , บริหารแรงงาน , HR &การจัดการองค์กร การเมือง องค์กร จิตวิทยาอุตสาหกรรม หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- ปริญญาตรี : จบ GPA > = 2.70
- ปริญญาโท : จบ GPA > = 3
-
ประสบการณ์ 1-3 ปี - ดี อ่านและเขียนภาษาอังกฤษที่เป็นประโยชน์( TOEIC > = 550 คะแนน )
- มนุษย์สัมพันธ์ดี มีทักษะในการสื่อสารกับทัศนคติ
- รื่นรมย์บุคลิกภาพและการสื่อสารที่ดีระหว่างบุคคลและทักษะการนำเสนอ
-
ได้ย้ายไปต่างจังหวัด