♦ Strategy innovation♦ Process inno

♦ Strategy innovation
♦ Process innovation and the ability to successfully introduce new technologies, such as
information technology
♦ Effective management of dispersed work units and increasing workforce diversity
♦ Cross-cultural management of global enterprises and/or multi-national partnerships
♦ Construction of meta- or hybrid- cultures that merge aspects of cultures from what were
distinct organizations prior to an acquisition or merger
♦ Management of workforce diversity
♦ Facilitation and support of teamwork.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

♦กลยุทธ์นวัตกรรม♦นวัตกรรมกระบวนการและความสามารถในการแนะนำเทคโนโลยีใหม่ เรียบร้อยเช่นเทคโนโลยีสารสนเทศ♦การบริหารจัดการหน่วยงานกระจัดกระจายและความหลากหลายของแรงงานเพิ่มขึ้น♦การจัดการข้ามวัฒนธรรมองค์กรธุรกิจทั่วโลกและชาติพันธมิตร♦ของ meta - หรือไฮบริดวัฒนธรรมที่ผสานด้านวัฒนธรรมจากสิ่งก่อสร้างได้องค์กรที่แตกต่างกันก่อนการซื้อหรือควบรวมกิจการ♦การบริหารแรงงานหลากหลาย♦อำนวยความสะดวกและสนับสนุนการทำงานเป็นทีม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

♦กลยุทธ์นวัตกรรม
นวัตกรรม♦กระบวนการและความสามารถในการประสบความสำเร็จในการแนะนำเทคโนโลยีใหม่ ๆ เช่น
เทคโนโลยีสารสนเทศ
♦การจัดการที่มีประสิทธิภาพของหน่วยงานแยกย้ายกันไปและเพิ่มความหลากหลายแรงงาน
♦การจัดการข้ามวัฒนธรรมขององค์กรต่างๆทั่วโลกและ / หรือความร่วมมือข้ามชาติ
♦ก่อสร้างเมะแท หรือวัฒนธรรมที่ผสานการ hybrid- แง่มุมของวัฒนธรรมจากสิ่งที่เป็น
องค์กรที่แตกต่างกันก่อนที่จะได้มาหรือการควบรวมกิจการ
การบริหารจัดการ♦ของแรงงานความหลากหลายของ
การอำนวยความสะดวก♦และการสนับสนุนการทำงานเป็นทีม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นวัตกรรมกลยุทธ์♦♦นวัตกรรมกระบวนการและความสามารถในการประสบความสำเร็จ แนะนำเทคโนโลยีใหม่ เช่นเทคโนโลยีสารสนเทศ♦การจัดการที่มีประสิทธิภาพของหน่วยงาน และเพิ่มความหลากหลายกระจายแรงงาน♦การจัดการข้ามวัฒนธรรมขององค์กรทั่วโลกและ / หรือพันธมิตรข้ามชาติ♦สร้าง meta - ไฮบริด - วัฒนธรรมที่ผสานด้านของวัฒนธรรมจากอะไรองค์กรที่แตกต่างกันก่อนที่จะซื้อหรือควบรวมกิจการ♦การบริหารความหลากหลายของบุคลากร♦อำนวยความสะดวกและสนับสนุนการทำงานเป็นทีม