Development method priorities – the

Development method priorities – the employee in the example values on-site learning most highly (rating 10), the
employee views e-learning as a good and efficient method (rating 8) and does not consider book reading efficient
(rating 3);

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พัฒนาวิธีการจัดลำดับความสำคัญในตัวอย่างค่าเรียนในสถานที่สูงสุด (10 คะแนน), การพนักงานมองการศึกษาเป็นวิธีการที่ดี และมีประสิทธิภาพ (อันดับ 8) และพิจารณาหนังสืออ่านอย่างมีประสิทธิภาพ(อันดับ 3);

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีการจัดลำดับความสำคัญการพัฒนา - พนักงานในค่าตัวอย่างเช่นในสถานที่การเรียนรู้ที่สูงที่สุด (คะแนน 10) ที่
มุมมองของพนักงาน e-learning เป็นวิธีการที่ดีและมีประสิทธิภาพ (คะแนน 8) และจะไม่พิจารณาการอ่านหนังสือที่มีประสิทธิภาพ
(คะแนน 3)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ลำดับความสำคัญของการพัฒนาวิธีแก่ลูกจ้างในค่าในการเรียนรู้มากที่สุด ( อันดับ 10 )พนักงานมุมมองการเรียนรู้เป็นวิธีการที่ดี และมีประสิทธิภาพ ( อันดับ 8 ) และจะไม่พิจารณาหนังสืออ่านที่มีประสิทธิภาพ( อันดับ 3 )