introduced what has become the most

introduced what has become the most influential culture theory in global maketing and management.Based on a large-scale survey of work values among IBM employees in subsidiaries around the world,Hofstede conceptualized national culture as a set of four universal values (individualism , power distance,uncertainty avoidance and masculinity) and later added a fifth value (long-term orientation).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แนะนำอะไรได้กลายเป็นทฤษฎีวัฒนธรรมที่ทรงอิทธิพลที่สุดในโลกด้านการตลาดและการจัดการ จากการสำรวจขนาดใหญ่ของค่าการทำงานระหว่างพนักงาน IBM ในบริษัทย่อยทั่วโลก ไร Hofstede อนู่วัฒนธรรมประจำชาติเป็นชุดของค่าสากลที่สี่ (ปัจเจก ระยะทางไฟฟ้า การหลีกเลี่ยงความไม่แน่นอน และภาวะ) และภายหลังเพิ่มค่าห้า (ปฐมนิเทศระยะยาว)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แนะนำสิ่งที่เป็นทฤษฎีวัฒนธรรมที่มีอิทธิพลมากที่สุดในการตลาดทั่วโลกและ management.Based การสำรวจขนาดใหญ่ของค่าการทำงานของพนักงานใน บริษัท ย่อยของไอบีเอ็มทั่วโลก Hofstede แนวความคิดวัฒนธรรมของชาติเป็นชุดของคุณค่าสากลสี่ (ปัจเจกระยะทางพลังงาน การหลีกเลี่ยงความไม่แน่นอนและความเป็นชาย) และต่อมาเพิ่มมูลค่าห้า (การวางแนวทางระยะยาว)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แนะนำอะไรได้กลายเป็นวัฒนธรรมที่มีอิทธิพลมากที่สุดในทฤษฎีการตลาดทั่วโลกและการจัดการ ตามการสำรวจของค่านิยมในการทำงานขนาดใหญ่ของพนักงานไอบีเอ็มใน บริษัท ทั่วโลก , ฮอฟสติดแนวคิดวัฒนธรรมแห่งชาติเป็นชุดสี่สากลค่า ( ปัจเจกนิยม , ระยะทาง , พลังงาน การหลีกเลี่ยงความไม่แน่นอนและชาย ) และต่อมาได้เพิ่มมูลค่า 5 ( แนวยาว ) .