During Kyoko's first period at work

During Kyoko's first period at work, she had a difficult time in expressing her opinions openly with her colleagues for a while because of her indirectness, she was afraid to directly refuse her Australian colleagues about exchanging their working shifts and also to discuss about her colleague's mistakes with her boss.

These might be influenced by her perceptions of a working environment that is different from her previous hospital in Japan. Prunty, Klopfand shi(1990) have found that Japanese people are allegedly unwilling to argue because they consider that arguments can disrupt their terpersonal relationships Hofstede's bipolar dimension of collectivistic and in individualistic cultures can be used to explain her behaviour(Hofstede, 1980).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในระหว่างรอบระยะเวลาแรกของเคียวโกะที่ทำงาน เธอมีช่วงเวลายากในการแสดงของเธอความเห็นอย่างเปิดเผยกับเพื่อนร่วมงานของเธอในขณะ indirectness เธอ เพราะเธอกลัวที่จะตรงปฏิเสธเพื่อนร่วมงานออสเตรเลีย เกี่ยวกับแลกเปลี่ยนกะการทำงานของพวกเขา และ เพื่อหารือเกี่ยวกับความผิดพลาดของเพื่อนร่วมงานของเธอกับเจ้านายของเธอ เหล่านี้อาจมีผลมาจากการรับรู้ของสภาพแวดล้อมการทำงานที่แตกต่างจากโรงพยาบาลของเธอก่อนหน้านี้ในญี่ปุ่นของเธอ Prunty, Klopfand shi(1990) ได้พบว่า คนญี่ปุ่นไม่ถูกกล่าวหาว่าทะเลาะกันเนื่องจากพวกเขาพิจารณาว่า อาร์กิวเมนต์สามารถรบกวนความสัมพันธ์ terpersonal ของไร Hofstede ขั้วมิติ ของ collectivistic และ ในวัฒนธรรมปัจเจกสามารถใช้อธิบายพฤติกรรมของ (ไร Hofstede, 1980)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในช่วงเวลาแรกของเคียวโกะในที่ทำงานเธอมีช่วงเวลาที่ยากลำบากในการแสดงความคิดเห็นของเธออย่างเปิดเผยกับเพื่อนร่วมงานของเธอในขณะที่เพราะอ้อมค้อมเธอเธอกลัวที่จะปฏิเสธโดยตรงเพื่อนร่วมงานของออสเตรเลียของเธอเกี่ยวกับการแลกเปลี่ยนการเปลี่ยนแปลงการทำงานของพวกเขาและยังเพื่อหารือเกี่ยวกับความผิดพลาดของเพื่อนร่วมงานของเธอ กับเจ้านายของเธอ.

เหล่านี้อาจได้รับอิทธิพลจากการรับรู้ของเธอในสภาพแวดล้อมการทำงานที่แตกต่างจากโรงพยาบาลก่อน ๆ ของเธอในประเทศญี่ปุ่น Prunty, Klopfand ชิ (1990) พบว่าคนญี่ปุ่นที่ถูกกล่าวหาว่าไม่เต็มใจที่จะเถียงเพราะพวกเขาพิจารณาว่าข้อโต้แย้งที่สามารถทำลายความสัมพันธ์ของพวกเขา terpersonal Hofstede ของมิติของสองขั้ว collectivistic และในวัฒนธรรมปัจเจกสามารถนำมาใช้เพื่ออธิบายพฤติกรรมของเธอ (Hofstede, 1980)