and who can develop effective HRM p

and who can develop effective HRM practices and policies in all of the various business environments in which the employer operates (as well as helping the firms executives plan for and manage effectively in these environments, as well) (Briscoe & Schuler, 2004, p.26).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ที่สามารถพัฒนา HRM อย่างมีประสิทธิภาพและนโยบายในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจต่าง ๆ ที่นายจ้างทำงาน (รวมทั้งบริษัทผู้บริหารวางแผน และจัดการอย่างมีประสิทธิภาพในสภาพแวดล้อมเหล่านี้ ด้วยการช่วยเหลือ) ทั้งหมด (Briscoe และ Schuler, 2004, p.26)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

และผู้ที่สามารถพัฒนาแนวทางปฏิบัติที่มีประสิทธิภาพการบริหารทรัพยากรมนุษย์และนโยบายในทุกสภาพแวดล้อมทางธุรกิจต่างๆที่ในการดำเนินงานของนายจ้าง (เช่นเดียวกับการช่วยวางแผนผู้บริหาร บริษัท และจัดการได้อย่างมีประสิทธิภาพในสภาพแวดล้อมเหล่านี้เช่นกัน) (บริสและชูเลอร์, 2004, หน้า 26)