Second, nurse managers’ primary str

Second, nurse managers’ primary stressors were loneliness and role conflict. Nurse managers are known to juggle multiple demands from the hospital nursing director and staff nurses.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ที่สอง ความเครียดของพยาบาลผู้จัดการหลักถูกความเหงาและบทบาทความขัดแย้ง พยาบาลผู้จัดการทราบว่าโยนความจากโรงพยาบาลพยาบาลพยาบาลพนักงานและกรรมการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ประการที่สองผู้จัดการพยาบาลเกิดความเครียดหลักมีความเหงาและบทบาทของความขัดแย้ง ผู้จัดการพยาบาลเป็นที่รู้จักกันเล่นปาหี่ความต้องการหลายรายการจากผู้อำนวยการโรงพยาบาลพยาบาลและพยาบาลประจำการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สองผู้จัดการพยาบาลปฐมภูมิ คือความเหงา ความเครียด และความขัดแย้งในบทบาท . ผู้จัดการพยาบาล รู้จักที่จะเล่นปาหี่เรียกร้องจากหลายโรงพยาบาล พยาบาล ผอ. และเจ้าหน้าที่พยาบาล