Qualify Candidates to Define Streng

Qualify Candidates to Define Strengths/ Weaknesses. Contractor will
qualify candidates by interview or resume review to obtain a thorough
understanding of their accomplishments, capabilities, and potential. The
method of qualification is at the director of MDACC. A comprehensive
resume describing past work experiences and education will be presented to
M. D. Anderson on each candidate whom Contractor recommends.
Contractor will update Human Resources requesting department on progress
as necessary.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คุณสมบัติผู้สมัครเพื่อกำหนดจุดแข็ง / จุดอ่อน ผู้รับเหมาจะคุณสมบัติผู้สมัคร โดยการสัมภาษณ์ หรือให้จดต่อความเข้าใจความสำเร็จ ความสามารถ และศักยภาพ การวิธีการของคุณสมบัติผู้อำนวยการ MDACC ครอบคลุมจะนำเสนออธิบายประสบการณ์ในอดีตทำงานและการศึกษาต่อไปM. D. แอนเดอร์สันในผู้สมัครแต่ละคนที่แนะนำผู้รับเหมาผู้รับเหมาจะปรับปรุงขอความคืบหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคลตามความจำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีคุณสมบัติผู้สมัครที่จะกำหนดจุดแข็ง / จุดอ่อน ผู้รับเหมาจะ
มีคุณสมบัติผู้สมัครโดยการสัมภาษณ์หรือเริ่มที่จะได้รับการตรวจสอบอย่างละเอียด
เข้าใจของสำเร็จของพวกเขาความสามารถและศักยภาพ
วิธีการของวุฒิการศึกษาที่ผู้อำนวยการของ MDACC ครอบคลุม
Resume อธิบายประสบการณ์ทำงานที่ผ่านมาและการศึกษาจะนำเสนอให้
เอ็ม D. Anderson ได้ผู้สมัครแต่ละคนรับเหมาแนะนำ.
ผู้รับเหมาจะปรับปรุงทรัพยากรบุคคลกรมขอความคืบหน้า
เท่าที่จำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คุณสมบัติผู้สมัครเพื่อกำหนดจุดแข็ง / จุดอ่อน ผู้รับเหมาจะคุณสมบัติผู้สมัครสัมภาษณ์งานทบทวนได้รับอย่างละเอียดความเข้าใจของความสำเร็จ ความสามารถและศักยภาพ ที่วิธีการคุณสมบัติเป็นผู้อำนวยการของ mdacc . ที่ครอบคลุมกลับมาอธิบายประสบการณ์ทำงานที่ผ่านมา และจะเสนอให้ศึกษาM . D . Anderson ในแต่ละผู้สมัครที่ผู้รับเหมาแนะนำ .ท่อประปาจะปรับปรุงทรัพยากรมนุษย์ให้กรมความก้าวหน้าเท่าที่จำเป็น