Outlining circuit training class.-

Outlining circuit training class.
- Planning to establish goals and objectives of training activities at all.
- The preparation , the training time required for each activity. The training is designed to incorporate a variety of activities and teaching methods appropriate to the needs of those who have been trained .
- Preparing training modules recommended that presents information in an interesting and effective, and is intended only to measure the performance of employees.
- Performance establish guidelines for training in effective implementation of training activities during the service.
- Evaluation criteria designed to evaluate the fairness measure employee understanding of the processes that they have been trained .
- Coach training in those areas in which performance does not meet expectations , measuring and understanding the process of providing opportunities for additional training and evaluation.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สรุปเรียนการฝึกอบรมวงจร
-. การวางแผนที่จะสร้างเป้าหมายและวัตถุประสงค์ของกิจกรรมการฝึกอบรมในทุก
-. เตรียมเวลาการฝึกอบรมที่จำเป็นสำหรับแต่ละกิจกรรม การฝึกอบรมที่มีการออกแบบมาให้มีความหลากหลายของกิจกรรมและวิธีการเรียนการสอนที่เหมาะสมกับความต้องการของผู้ที่ได้รับการฝึกอบรม.
- เตรียมโมดูลการฝึกอบรมแนะนำให้นำเสนอข้อมูลในที่น่าสนใจและมีประสิทธิภาพและมีจุดมุ่งหมายเพียงเพื่อที่จะวัดประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน
-.. ผลการดำเนินงานสร้างแนวทางสำหรับการฝึกอบรมในการดำเนินงานที่มีประสิทธิภาพของกิจกรรมการฝึกอบรมในระหว่างการให้บริการ
- เกณฑ์การประเมินออกแบบมาเพื่อประเมินความเข้าใจของพนักงานวัดความเป็นธรรมของกระบวนการที่พวกเขาได้รับการฝึกอบรม
-. การฝึกอบรมโค้ชในพื้นที่เหล่านั้นในการที่ผลการดำเนินงานไม่เป็นไปตามความคาดหวังของการวัดและการทำความเข้าใจกระบวนการของการให้โอกาสในการฝึกอบรมเพิ่มเติมและการประเมินผล
.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คลาสบวงจรการฝึกอบรมที่จัดเค้าร่างของ
- วางแผนการกำหนดเป้าหมายและวัตถุประสงค์ของการฝึกอบรมกิจกรรมที่ทั้งหมด
-เตรียม เวลาการฝึกอบรมจำเป็นสำหรับแต่ละกิจกรรม การฝึกอบรมถูกออกแบบมาเพื่อรวมความหลากหลายของกิจกรรม และวิธีสอนที่เหมาะสมกับความต้องการของผู้ที่ได้รับการฝึกอบรม
-การเตรียมฝึกอบรมโมดูลที่แสดงข้อมูลน่าสนใจและมีประสิทธิภาพ และแนะ นำมีวัตถุประสงค์เฉพาะเพื่อวัดประสิทธิภาพของพนักงาน
-ประสิทธิภาพการทำงานกำหนดแนวทางการฝึกอบรมในการดำเนินกิจกรรมฝึกอบรมมีประสิทธิภาพขณะเข้ารับบริการ
-ประเมินเกณฑ์เพื่อประเมินพนักงานยุติธรรมวัดความเข้าใจของกระบวนการที่พวกเขาได้รับการฝึกอบรม
-อบรมฝึกอบรมในพื้นที่ดังกล่าวซึ่งประสิทธิภาพการทำงานไม่ตรงกับความคาดหวัง การวัด ความเข้าใจกระบวนการให้โอกาสในการฝึกอบรมเพิ่มเติมและประเมิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โปรแกรมการฝึกอบรมวงจรการตัดแต่งทรงผมรอบนอก.
- - กิจกรรมการวางแผนการในการกำหนดเป้าหมายและบรรลุเป้าหมายของการฝึกอบรมที่ทั้งหมด.
- - การเตรียมการให้เวลาในการฝึกอบรมที่จำเป็นสำหรับการทำงานของแต่ละคน. การฝึกอบรมที่ได้รับการออกแบบมาให้มีความหลากหลายของกิจกรรมและวิธีการสอนที่เหมาะสมกับความต้องการของผู้ที่ได้รับการอบรม.
- การเตรียมตัวก่อนการฝึกอบรมโมดูลขอแนะนำให้เป็นของขวัญในข้อมูลที่น่าสนใจและมี ประสิทธิภาพ และมีจุดประสงค์เพื่อวัด ประสิทธิภาพ การทำงานของพนักงาน. ประสิทธิภาพ
- - กำหนดแนวทางในการฝึกอบรมในการนำไปใช้งานได้อย่างมี ประสิทธิภาพ ของกิจกรรมการฝึกอบรมในระหว่างการให้บริการ.
เงื่อนไข - การประเมินผลได้รับการออกแบบเพื่อทำการประเมินความไม่เป็นธรรมการวัดความรู้ความเข้าใจของพนักงานของกระบวนการที่จะได้รับการฝึกอบรมมาแล้ว.
- - การฝึกอบรมโดยรถโค้ชในพื้นที่ที่อยู่ในที่ทำงานไม่เป็นไปตามความคาดหมายวัดและความเข้าใจในกระบวนการในการให้โอกาสทางการขายสำหรับการประเมินผลและการฝึกอบรมเพิ่มเติม.