In 2005, the number of public emplo

In 2005, the number of public employees per thousand inhabitants in the Portuguese Administration (70,8) was above the European Union (EU) average (62,4 per thousand inhabitants), but in 2011, the number of Portuguese public employees had not ceased to increase while the EU average had decreased. Already internationally known for decades as excruciatingly slow and inefficient for European Union and USA standards, Portugal's justice system was by 2011 the second slowest in Western Europe after Italy's, even though it has one of the highest rates of judges and prosecutors, over 30 per 100,000 people, a feature that plagued the entire Portuguese public service, reputed for its overcapacity, useless redundancies and a general lack of productivity as a whole.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในปี 2005 จำนวนของพนักงานต่อพันคนที่อาศัยอยู่ในการบริหารโปรตุเกส (70,8) เป็นไปสหภาพยุโรป (EU) เฉลี่ย (62.4 ต่อพันคนที่อาศัยอยู่) แต่ในปี 2011 จำนวนของพนักงานที่สาธารณะโปรตุเกสไม่ได้มี หยุดที่จะเพิ่มขึ้นในขณะที่ค่าเฉลี่ยของสหภาพยุโรปได้ลดลงแล้วรู้จักในระดับนานาชาติมานานหลายทศวรรษในขณะที่เลือดตาแทบกระเด็นช้าและไม่มีประสิทธิภาพสหภาพยุโรปและมาตรฐาน usa, ระบบยุติธรรมโปรตุเกสเป็นในปี 2011 เป็นครั้งที่สองที่ช้าที่สุดในยุโรปตะวันตกหลังอิตาลีที่แม้ว่ามันจะมีหนึ่งในอัตราสูงสุดของผู้พิพากษาและอัยการกว่า 30 ต่อ 100,000 คนที่มีคุณลักษณะที่ plagued ทั้งบริการสาธารณะโปรตุเกส, ขึ้นชื่อว่าการล้นของมันซ้ำซ้อนที่ไร้ประโยชน์และขาดทั่วไปของการผลิตโดยรวม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในปี 2548 จำนวนพนักงานสาธารณะต่อพันประชากรการบริหารโปรตุเกส (70,8) ที่เหนือสหภาพยุโรป (EU) เฉลี่ย (62,4 ต่อพันประชากร), แต่ใน 2011 หมายเลขของพนักงานสาธารณะโปรตุเกสได้หยุดไม่ลงเพิ่มในขณะที่ค่าเฉลี่ย EU ลดลง แล้วรู้จักมานานหลายทศวรรษเป็น excruciatingly ช้า และต่ำสำหรับมาตรฐานสหภาพยุโรปและสหรัฐอเมริกา ระบบความยุติธรรมของโปรตุเกสถูกปี 2011 ที่สองช้าที่สุดในยุโรปตะวันตกหลังจากอิตาลีของ แม้ว่าจะมีอัตราสูงสุดของผู้พิพากษาและพนักงานอัยการ กว่า 30 ต่อ 100000 คน คุณลักษณะที่เลือกทั้งโปรตุเกสราชการ 3.5 การ overcapacity, redundancies ไร้ประโยชน์และขาดทั่วไปของผลผลิตทั้งหมด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในปี 2005 จำนวนของพนักงานสาธารณะต่อพันคนในโปรตุเกส( 70,8 )อยู่สูงกว่าประเทศในกลุ่ม สหภาพ ยุโรป(อียู)โดยเฉลี่ย( 62,4 ต่อพันคน)แต่ใน 2011 จำนวนของพนักงานสาธารณะ,โปรตุเกส,ไม่ได้หยุดการเพิ่มขึ้นในขณะที่ สหภาพ ยุโรปที่ลดลงแล้วรู้จักกันในระดับสากลสำหรับช่วงเวลาหลายทศวรรษที่ทรมานช้าและไม่มี ประสิทธิภาพ ของ สหภาพ ยุโรปและสหรัฐอเมริกามาตรฐานระบบยุติธรรมของประเทศโปรตุเกสเป็น 2011 ที่สองที่ช้าที่สุดในยุโรปหลังจาก' sitaly แม้จะมีหนึ่งในอัตราสูงสุดของพนักงานอัยการและผู้พิพากษามากกว่า 30 บาทต่อ 100 , 000 คนมีความโดดเด่นอยู่ที่ที่ต้องเผชิญปัญหาบริการสาธารณะ,โปรตุเกส,ทั้งหมดที่มีชื่อเสียงสำหรับรายได้ไร้ประโยชน์ซ้ำซ้อนและการขาดโดยทั่วไปในการเพิ่มประสิทธิผลการทำงานทั้งหมดที่.