and thus characterized how such soc

and thus characterized how such social influence and political processes can operate in performance appraisal systems.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

และดังนั้น ลักษณะวิธีการมีอิทธิพลต่อสังคมดังกล่าว และกระบวนการทางการเมืองสามารถทำงานในระบบการประเมินประสิทธิภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

และทำให้ลักษณะวิธีการที่มีอิทธิพลต่อสังคมดังกล่าวและกระบวนการทางการเมืองสามารถทำงานในระบบการประเมินผล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

จึงมีลักษณะอย่างไร เช่น อิทธิพลทางสังคมและกระบวนการทางการเมือง สามารถทํางานในระบบการประเมินผลการปฏิบัติงาน