A foundational component of effecti

A foundational component of effective coaching is having a relationship in which the manager is visible and accessible to the staff, so that staff feel encouraged to share their ideas. Wiseman describes how managers can “deliberately carve out space for others to make a contribution.” To do so, the nurse manager may refrain from dominating meetings, instead making sure that all staff talk and share their opinions. This creates an environment in which everyone feels safe expressing ideas.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ส่วนประกอบ foundational ฝึกสอนที่มีประสิทธิภาพจะมีความสัมพันธ์ซึ่งผู้จัดการจะมองเห็น และสามารถเข้าถึงบริการ เพื่อให้พนักงานรู้สึกให้ร่วมความคิด ไวส์แมนอธิบายวิธีจัดการสามารถ "ตั้งใจแกะออกจากพื้นที่เพื่อให้เงินช่วยเหลือผู้อื่นได้" ดัง ผู้จัดการพยาบาลอาจละเว้นการมีอำนาจเหนือประชุม แทน การตรวจสอบว่า พนักงานพูดคุย และแบ่งปันความคิดเห็น นี้สร้างสภาพแวดล้อมที่ทุกคนรู้สึกปลอดภัยกำลังความคิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

องค์ประกอบพื้นฐานของการฝึกที่มีประสิทธิภาพจะมีความสัมพันธ์ในการที่ผู้จัดการจะมองเห็นได้และสามารถเข้าถึงได้ให้กับเจ้าหน้าที่เพื่อให้ความรู้สึกของพนักงานที่ได้รับการสนับสนุนที่จะแบ่งปันความคิดของพวกเขา ผู้วิเศษอธิบายถึงวิธีการผู้จัดการสามารถ "จงใจแกะสลักออกพื้นที่สำหรับคนอื่น ๆ ที่จะทำให้ผลงาน." ต้องการทำเช่นนั้นผู้จัดการพยาบาลอาจจะละเว้นจากการมีอำนาจเหนือการประชุมแทนเพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานทุกคนพูดคุยและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นของพวกเขา นี้จะสร้างสภาพแวดล้อมที่ทุกคนรู้สึกปลอดภัยการแสดงความคิดเห็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป็นส่วนประกอบของการฝึกพื้นฐานที่มีประสิทธิภาพมีความสัมพันธ์ที่ผู้จัดการจะมองเห็นและเข้าถึงได้กับพนักงาน เพื่อให้พนักงานรู้สึกได้กำลังใจที่จะแบ่งปันความคิดของพวกเขา คนฉลาด อธิบายถึงวิธีที่ผู้จัดการสามารถจงใจแกะสลักออกพื้นที่สำหรับคนอื่น ๆที่จะให้การสนับสนุน " ให้ผู้จัดการพยาบาลอาจงดการประชุมแทนเพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานทุกคนพูดคุยและแบ่งปันความคิดของพวกเขา นี้จะสร้างสภาพแวดล้อมที่ทุกคนรู้สึกปลอดภัย การแสดงความคิด