abnormal accruals. In addition, fir

abnormal accruals. In addition, firms with powerful shareholders, more independent or
functional boards and with more effective compensation policies for management or
directors are more likely to have fewer discretionary accruals, suggesting that these
factors may be effective in monitoring managerial opportunism. Finally, we do not find
that disclosure of governance practices is associated with the magnitude of earnings
management.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การรับรู้ผิดปกติ กระชับ มีประสิทธิภาพแก่ผู้ถือหุ้น เพิ่มเติมด้วยตนเอง หรือบอร์ดที่ทำงาน และนโยบายค่าตอบแทนที่มีประสิทธิภาพสำหรับการจัดการ หรือกรรมการมีแนวโน้มที่จะมีน้อยกว่า discretionary การรับรู้ แนะนำที่ปัจจัยที่อาจมีประสิทธิภาพในการตรวจสอบจัดการ opportunism สุดท้าย เราไม่พบเปิดเผยว่าแนวทางปฏิบัติในการกำกับดูแลกิจการที่สัมพันธ์กับขนาดของรายได้การจัดการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คงค้างที่ผิดปกติ นอกจากนี้ บริษัท กับผู้ถือหุ้นที่มีประสิทธิภาพเป็นอิสระมากขึ้นหรือโต๊ะทำงานและนโยบายค่าตอบแทนมีประสิทธิภาพมากขึ้นสำหรับการจัดการหรือกรรมการมีแนวโน้มที่จะมีการตัดสินใจคงค้างน้อยลงแสดงให้เห็นว่าสิ่งเหล่านี้ปัจจัยที่อาจจะมีประสิทธิภาพในการตรวจสอบการฉวยโอกาสในการบริหารจัดการ สุดท้ายเราจะไม่พบการเปิดเผยข้อมูลของการกำกับดูแลที่เกี่ยวข้องกับขนาดของรายได้การบริหารจัดการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ค้างผิดปกติ นอกจากนี้ บริษัท กับผู้ถือหุ้นที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นเป็นอิสระหรือ
หน้าที่บอร์ดและนโยบายการชดเชยที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นสำหรับการจัดการหรือ
กรรมการจะมีน้อยลง ( ค้าง , ชี้ให้เห็นว่าปัจจัยเหล่านี้อาจจะมีประสิทธิภาพในการตรวจสอบการบริหาร
การฉวยโอกาส ในที่สุด เราไม่พบ
ที่การเปิดเผยการปฏิบัติธรรมาภิบาลที่เกี่ยวข้องกับขนาดของการจัดการกำไร