To be on the front-line of the “value” chain: beyond product information to doctor target group
To be the point person: will have to explain, inform, and engage physicians with product information align with drug position and marketing strategy and send key message
Professional in products and disease knowledge
To maximize sales of product portfolio within the area
To attend training and education programs and participating in marketing activities
To act in accordance with the Pfizer Values, Leader Behaviors, GPIHP/FCPA and PReMA code
To represent more than Sales (i.e., products); they will have to represent the entire organization – not only offer Pfizer products and services to the doctor and the pharmacist, but also engage the medical community on external challenges to help Pfizer best serve the patient.
Analyze sales (DDD, market share) and find opportunity (expand new prescribers and hospitals)
Enlisting (expand hospitals)
Engagement committee eg. PTC, bidding, purchasing, DIS (drug information service), partnership with KOL
Create group presentation, speaker program, product discussion
Discuss and find market environment e.g. Regulation of prescription (®, underline)
Mentor of new TSR and pharmacist trainee
Synergist team work and maximize resource (A&P)
Professional personal appearance e.g. wearing uniform, visit doctors in the right time, manner
Territory planning (A&P) and time management
Expert selling skills (CFSA (customer focused selling approach)
Defend generic drugs, bidding regulation (GPO privilege)
Know how to search information
Presentation skill
Discipline and consistency in daily work (work hardest)
Prioritize each work
Speed of action within 24 hours (send out urgent)
Focus on Pfizer core value (customer focus, integrity, performance, OWN IT, teamwork, quality, community)
Challenge other people to apply for only internal promotion Pfizer especially talented pool (at least intermediate English level)
Keep company’s confidential e.g. scheme incentive, SOP and company’s data
Qualifications :
Bachelor’s degree in pharmacy or related field
0-1 year of selling experience in pharmaceutical field or new graduate
Please submit your resume at artittaya.thiangwong@pfizer.com
To be on the front-line of the “value” chain: beyond product information to doctor target groupTo be the point person: will have to explain, inform, and engage physicians with product information align with drug position and marketing strategy and send key messageProfessional in products and disease knowledgeTo maximize sales of product portfolio within the areaTo attend training and education programs and participating in marketing activitiesTo act in accordance with the Pfizer Values, Leader Behaviors, GPIHP/FCPA and PReMA codeTo represent more than Sales (i.e., products); they will have to represent the entire organization – not only offer Pfizer products and services to the doctor and the pharmacist, but also engage the medical community on external challenges to help Pfizer best serve the patient.Analyze sales (DDD, market share) and find opportunity (expand new prescribers and hospitals)Enlisting (expand hospitals)Engagement committee eg. PTC, bidding, purchasing, DIS (drug information service), partnership with KOLCreate group presentation, speaker program, product discussionDiscuss and find market environment e.g. Regulation of prescription (®, underline)Mentor of new TSR and pharmacist traineeSynergist team work and maximize resource (A&P)Professional personal appearance e.g. wearing uniform, visit doctors in the right time, mannerTerritory planning (A&P) and time managementExpert selling skills (CFSA (customer focused selling approach)Defend generic drugs, bidding regulation (GPO privilege)Know how to search informationPresentation skillDiscipline and consistency in daily work (work hardest)Prioritize each workSpeed of action within 24 hours (send out urgent)Focus on Pfizer core value (customer focus, integrity, performance, OWN IT, teamwork, quality, community)Challenge other people to apply for only internal promotion Pfizer especially talented pool (at least intermediate English level)Keep company’s confidential e.g. scheme incentive, SOP and company’s dataQualifications : Bachelor’s degree in pharmacy or related field0-1 year of selling experience in pharmaceutical field or new graduate Please submit your resume at artittaya.thiangwong@pfizer.com
การแปล กรุณารอสักครู่..

อยู่ในแนวหน้าของ " ค่า " ในเครือ : นอกเหนือจากข้อมูลผลิตภัณฑ์กับแพทย์เป้าหมาย
เป็นคนจุดจะต้องอธิบายแจ้ง และจ้างแพทย์ด้วยข้อมูลผลิตภัณฑ์ให้สอดคล้องกับตำแหน่งของยาเสพติดและกลยุทธ์การตลาดและส่งคีย์ข้อความมืออาชีพในผลิตภัณฑ์และ
ความรู้โรคเพื่อขยายยอดขายของผลงาน สินค้าภายในบริเวณ
เข้าร่วมโปรแกรมการศึกษาและการฝึกอบรม และเข้าร่วมในกิจกรรมการตลาด
พระราชบัญญัติสอดคล้องกับไฟเซอร์ ค่านิยม พฤติกรรมผู้นำและ gpihp / FCPA โดยรหัส
เป็นตัวแทนมากกว่าการขาย ( เช่นผลิตภัณฑ์ ) ; พวกเขาจะต้องเป็นตัวแทนของทั้งองค์กร และไม่เพียง แต่ให้ผลิตภัณฑ์ไฟเซอร์และบริการแพทย์และเภสัชกร ,แต่ยังดึงดูดแพทย์ชุมชนบนความท้าทายภายนอกเพื่อช่วยให้ บริษัท ไฟเซอร์ที่ดีที่สุดให้คนไข้
วิเคราะห์การขาย ( DDD , ส่วนแบ่งการตลาด ) และหาโอกาส ( ขยาย prescribers ใหม่ ( ขยายโรงพยาบาลเป็นโรงพยาบาล )
)
หมั้นเช่นคณะกรรมการ PTC , ประมูล , ซื้อ , DIS ( บริการข้อมูลยา ) หุ้นส่วนกับโคล
สร้าง งานนำเสนอกลุ่มผลิตภัณฑ์โปรแกรมลำโพง
อภิปรายปรึกษาและหาสภาพแวดล้อมของตลาด เช่น ระเบียบของใบสั่งยา ( ®ขีดเส้นใต้ )
พี่เลี้ยงของ TSR ใหม่และเภสัชกรฝึกหัด
Synergist การทำงานเป็นทีม และเพิ่มทรัพยากร ( & P )
มืออาชีพลักษณะส่วนบุคคล เช่น สวมเครื่องแบบ เยี่ยมชมแพทย์ในเวลาที่เหมาะสม การวางแผนพื้นที่ลักษณะ
( & P ) และการบริหารเวลา
ผู้เชี่ยวชาญการขาย ทักษะ ( cfsa ลูกค้า ( เน้นการขายวิธีการ )
ปกป้องยาทั่วไประเบียบ ( สิทธิ์ประมูล GPO )
รู้จักวิธีการค้นหาข้อมูล
วินัยและทักษะในการนำเสนองานรายวัน ( ทำงานที่ยากที่สุดโดยจัดลำดับความสำคัญแต่ละ )
ความเร็วของการกระทําภายใน 24 ชั่วโมง ( ส่งด่วน )
มุ่งเน้นไฟเซอร์ค่าหลัก ( Customer Focus , ความสมบูรณ์ , การทำงาน , เอง , ทีมงาน , คุณภาพ , ชุมชน )
ท้าทายให้คนอื่นใช้เฉพาะภายในบริษัทส่งเสริมโดยเฉพาะอย่างยิ่งความสามารถ Pool ( ระดับภาษาอังกฤษอย่างน้อยระดับกลาง )
ให้ บริษัท ที่เป็นความลับ เช่น โครงการกระตุ้น คุณสมบัติของ บริษัท และข้อมูล
SOP : ปริญญาตรี สาขาเภสัชศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้องมีประสบการณ์ในงานขาย
0-1 ปีด้านเวชภัณฑ์ยา หรือนักศึกษาจบใหม่
แบบกรุณาส่งของคุณ กลับมาที่ artittaya .thiangwong@pfizer.com
การแปล กรุณารอสักครู่..
