Semi-structured interviews are used

Semi-structured interviews are used to understand how interventions work and how they could be improved. It also allows respondents to discuss and raise issues that you may not have considered.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สัมภาษณ์กึ่งโครงสร้างจะใช้ในการทำความเข้าใจวิธีการทำงานของงานวิจัยและสามารถพัฒนาวิธี ยังช่วยให้ผู้ตอบสามารถหารือ และเพิ่มปัญหาที่คุณอาจไม่ได้รับการพิจารณา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การสัมภาษณ์แบบกึ่งโครงสร้างที่ใช้ในการทำความเข้าใจวิธีการทำงานของการแทรกแซงและวิธีที่พวกเขาอาจจะดีขึ้น นอกจากนี้ยังช่วยตอบแบบสอบถามเพื่อหารือและยกประเด็นที่คุณอาจไม่ได้มีการพิจารณา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การสัมภาษณ์แบบกึ่งมีใช้เพื่อให้เข้าใจวิธีการทำงานของและวิธีที่พวกเขาสามารถปรับปรุง นอกจากนี้ยังช่วยให้คนเพื่อหารือและได้ยกประเด็นที่คุณอาจไม่ได้พิจารณา