GCA Plagiarism PolicyPlagiarism in

GCA Plagiarism Policy

Plagiarism in GCA Courses

GCA is a business unit of GAC Corporate Headquarters, and is responsible for competency-based assessment through its learning and development activities. Therefore, it has an obligation to all stakeholders in ensuring that certification/qualification of participants is a fair and accurate representation of their competency, skills and knowledge.

Plagiarism and other forms of cheating undermine the competency-based framework. If a participant receives a certification by unfair means it undervalues the qualification of others who achieve it on their own merit.

For these reasons, GCA has been tasked with ensuring appropriate measures are taken for assessing individual and team work projects, and to ensure the outcomes are their own original contribution.

The GAC Ethics Policy is the guiding framework for GCA's position of plagiarism, and considers individuals involved in either offering or receiving assessment tasks as equally accountable.

Copies of submissions for previous courses are retained, allowing easy detection of plagiarism. In cases where plagiarism is detected, a participant will be removed from the course, and the matter referred to the relevant Company Manager and Group Vice President, Human Resources.

GAC does not condone any form of plagiarism, as it is seen as a serious violation of the GAC Ethics Policy.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นโยบาย Plagiarism GCA

Plagiarism ใน GCA หลักสูตร

GCA เป็นหน่วยธุรกิจของ GAC สำนัก และรับผิดชอบตามความสามารถประเมินผ่านกิจกรรมการเรียนรู้และพัฒนา ดังนั้น มีข้อผูกมัดที่เสียทั้งหมดในนั้นรับรอง/คุณสมบัติของผู้เข้าร่วมเป็นตัวแทนถูกต้อง และเป็นธรรมของพวกเขาความสามารถ ทักษะ และความรู้

โจรกรรมทางวรรณกรรมและรูปแบบอื่น ๆ ของการโกงทำลายกรอบตามความสามารถ ถ้าผู้เข้าร่วมได้รับการรับรองด้วยธรรม undervalues คุณสมบัติของผู้ที่ประสบความสำเร็จในบุญตัวเอง

ด้วยเหตุนี้ GCA มีได้รับมอบหมายกับทีมงานโครงการ และบริการที่เหมาะสมมีดำเนินมาตรการในการประเมินแต่ละ และให้ผลได้ของตัวเองเดิมส่วน

GAC จริยธรรมนโยบายเป็นกรอบแนวทางสำหรับตำแหน่งของ GCA ของโจรกรรมทางวรรณกรรม และพิจารณาบุคคลที่เกี่ยวข้องในการนำเสนอ หรือได้รับการประเมินงานกันรับผิดชอบ

สำเนาส่งหลักสูตรก่อนหน้านี้มีรักษา ให้ตรวจสอบง่ายของโจรกรรมทางวรรณกรรม ในกรณีที่โจรกรรมทางวรรณกรรมมีการตรวจพบ ผู้เข้าร่วมจะถูกเอาออกจากหลักสูตร และเรื่องที่อ้างอิงเกี่ยวข้องผู้จัดการบริษัทและกลุ่มรองประธาน ทรัพยากรบุคคล

GAC condone แบบฟอร์มใด ๆ ของโจรกรรมทางวรรณกรรม ดังที่เห็นเป็นร้ายนโยบายจริยธรรม GAC

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

GCA นโยบายการขโมยความคิดการขโมยความคิดในหลักสูตร GCA GCA เป็นหน่วยธุรกิจของ GAC สำนักงานใหญ่ของ บริษัท และเป็นผู้รับผิดชอบสำหรับการประเมินความรู้ความสามารถที่ใช้ผ่านการเรียนรู้และการพัฒนากิจกรรม ดังนั้นจึงมีหน้าที่ที่จะต้องมีส่วนได้เสียในการสร้างความมั่นใจว่าการรับรอง / คุณสมบัติของผู้เข้าร่วมเป็นตัวแทนที่เป็นธรรมและความถูกต้องของความสามารถของพวกเขาทักษะและความรู้เกี่ยวกับการขโมยความคิดและรูปแบบอื่นของการโกงทำลายกรอบความสามารถตาม หากผู้เข้าร่วมจะได้รับการรับรองโดยไม่เป็นธรรมหมายความว่ามัน undervalues ​​คุณสมบัติของผู้อื่นที่ประสบความสำเร็จในบุญของตัวเองด้วยเหตุนี้ GCA ได้รับมอบหมายให้มั่นใจว่ามาตรการที่เหมาะสมจะได้รับการประเมินการทำงานของโครงการที่บุคคลและทีมและเพื่อให้แน่ใจว่าผลลัพธ์ที่ เป็นผลงานที่เป็นต้นฉบับของตัวเองนโยบายจริยธรรม GAC เป็นกรอบแนวทางสำหรับตำแหน่ง GCA ของการขโมยความคิดและพิจารณาบุคคลที่เกี่ยวข้องในการเสนอหรืออย่างใดอย่างหนึ่งที่ได้รับการประเมินผลงานที่รับผิดชอบอย่างเท่าเทียมกันของการส่งสำเนาสำหรับหลักสูตรที่เก็บไว้ก่อนหน้านี้จะช่วยให้การตรวจสอบง่ายของการขโมยความคิด ในกรณีที่มีการขโมยความคิดมีการตรวจพบผู้เข้าร่วมจะถูกลบออกจากหลักสูตรและเรื่องเรียกผู้จัดการ บริษัท ที่เกี่ยวข้องและกลุ่มรองประธานฝ่ายทรัพยากรมนุษย์GAC ไม่เอาผิดรูปแบบของการขโมยความคิดใด ๆ ที่จะถูกมองว่าเป็นละเมิดที่ร้ายแรง ของนโยบายจริยธรรม GAC

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

GCA การขโมยความคิดนโยบาย

การขโมยความคิดใน GCA หลักสูตร

GCA เป็นสำนักงานใหญ่ของหน่วยธุรกิจของถ่าน และเป็นผู้รับผิดชอบในการประเมินสมรรถนะ โดยผ่านกิจกรรมการเรียนรู้และการพัฒนา ดังนั้น จึงมีพันธกรณีที่จะต้องให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องในการสร้างความมั่นใจว่าคุณสมบัติของผู้เข้าร่วม / ใบรับรองคือการแสดงธรรมและความถูกต้องของความสามารถของทักษะและความรู้

การขโมยความคิดและรูปแบบอื่น ๆของการโกงทำลายกรอบสมรรถนะตาม ถ้าผู้เข้าร่วมรับการรับรองโดยวิธีการที่ไม่เป็นธรรมมัน undervalues คุณสมบัติของผู้อื่นที่ประสบความสำเร็จบนความดีของตัวเอง

เหตุผลเหล่านี้ , GCA ได้รับมอบหมายด้วยมั่นใจมาตรการที่เหมาะสมจะได้รับการประเมินบุคคลและทีมงานโครงการทำงานและเพื่อให้แน่ใจว่าผลลัพธ์ที่เป็นส่วนเดิมของพวกเขาเอง

ก๊ากจริยธรรมนโยบายเป็นแนวทางกรอบ GCA เป็นตำแหน่งของการขโมยความคิด และพิจารณาบุคคลที่เกี่ยวข้องในการเสนองานหรือได้รับการประเมินเป็นรับผิดชอบอย่างเท่าเทียมกัน

ฉบับส่งผลให้หลักสูตรก่อนหน้านี้จะถูกเก็บไว้เพื่อให้ง่ายในการตรวจสอบการขโมยความคิด กรณีการขโมยความคิดจะตรวจพบผู้เข้าร่วมจะถูกลบออกจากหลักสูตร และขึ้นเรียกว่า เกี่ยวข้องกับผู้จัดการบริษัทและกลุ่ม รองประธานฝ่ายทรัพยากรมนุษย์

ก๊ากไม่ได้ยอมรับแบบฟอร์มใด ๆของประชาชน มันเป็นเห็นเป็นการละเมิดร้ายแรงของจริยธรรม


ก๊ากนโยบาย