The number of studies has soared si

The number of studies has soared since the transparency of executive compensation has
increased, giving easier access to the data. The most well-known studies arise from the
separation of ownership and control (Smith A., 1776; Fama and Jensen, 1983) and from
agency theory (Jensen and Meckling 1976; Eisendhardt 1989).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จำนวนของการศึกษาได้เพิ่มสูงขึ้นเนื่องจากมีความโปร่งใสของการบริหารค่าตอบแทนเพิ่มขึ้น ให้ง่ายเข้าถึงข้อมูล ศึกษารู้จักมากที่สุดที่เกิดขึ้นจากการแยกการควบคุม (Smith A., 1776 Fama และเจนเซน 1983) และจากทฤษฎีตัวแทน (เจนและ Meckling 1976 Eisendhardt 1989)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จำนวนของการศึกษาได้เพิ่มสูงขึ้นเนื่องจากความโปร่งใสของการบริหารค่าตอบแทนได้ที่เพิ่มขึ้นให้ง่ายต่อการเข้าถึงข้อมูล การศึกษาที่มีชื่อเสียงที่สุดเกิดขึ้นจากการแยกตัวของเจ้าของและการควบคุม (สมิ ธ เอ 1776; Fama และเซ่น 1983) และจากทฤษฎีหน่วยงาน(เจนเซ่นและ Meckling 1976; Eisendhardt 1989)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

จำนวนของการศึกษาได้เพิ่มสูงขึ้นเนื่องจากความโปร่งใสของค่าตอบแทนผู้บริหารได้
เพิ่มให้เข้าถึงได้ง่ายข้อมูล การศึกษาที่รู้จักกันดีส่วนใหญ่เกิดขึ้นจาก
แยกความเป็นเจ้าของและการควบคุม ( Smith A , 1631 ; Fama และเจนเซ่น , 1983 ) และทฤษฎี ( เจนเซ่น กับตัวแทนจาก
meckling 1976 ; eisendhardt 1989 )