7.Organizational Structure & Contro

7.Organizational Structure & Controls (Cont’d)• Organizational Controls (OC) (Cont’d) – 2. Financial controls • Objective criteria used to measure firm’s performance against previously established quantitative standards (used for unrelated diversification) • Focus on short-term financial outcomes • Produce risk-averse managerial decisions ©2011 Cengage Learning. All Rights Reserved. May not be scanned, copied or duplicated, or posted to a publicly accessible website, in whole or in part.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

7.โครงสร้างองค์กร&ควบคุม (Cont จะ) •องค์กรควบคุม (องศาเซลเซียส) (เสีย Cont จะจ่าย) – 2 ใช้การควบคุมทางการเงิน•เกณฑ์การวัดประสิทธิภาพของบริษัทเทียบกับก่อนหน้านี้กำหนดมาตรฐานเชิงปริมาณ (ใช้สำหรับวิสาหกิจที่ไม่เกี่ยวข้อง) •โฟกัสในระยะสั้นผลการเงิน•ผลิตความเสี่ยง averse จัดการตัดสินใจ © 2011 Cengage เรียนรู้ สงวนลิขสิทธิ์ทั้งหมด อาจไม่ได้สแกน คัดลอก หรือซ้ำ หรือลงรายการบัญชีทั่วไปสามารถเข้าถึงไซต์ ทั้งหมด หรือบางส่วน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

โครงสร้าง 7.Organizational และการควบคุม (ต่อ) •การควบคุมองค์กร (OC) (ต่อ) - 2 การควบคุมทางการเงิน•เกณฑ์วัตถุประสงค์ที่ใช้ในการวัดประสิทธิภาพการทำงานของ บริษัท กับมาตรฐานเชิงปริมาณที่จัดตั้งขึ้นก่อนหน้านี้ (ใช้สำหรับการกระจายความเสี่ยงที่ไม่เกี่ยวข้องกัน) •มุ่งเน้นสั้น ระยะผลลัพธ์ทางการเงิน•ผลิตไม่ยอมรับความเสี่ยงในการตัดสินใจในการบริหาร© 2011 คลิกที่นี่เรียนรู้ สงวนลิขสิทธิ์ อาจไม่ถูกสแกนคัดลอกหรือซ้ำหรือโพสต์ไปยังเว็บไซต์ที่สาธารณชนสามารถเข้าถึงได้ในทั้งหมดหรือบางส่วน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

7 . โครงสร้างองค์กร&การควบคุม ( ต่อ ) - องค์การการควบคุม ( OC ) ( ต่อ ) - 2 การควบคุมทางการเงิน - วัตถุประสงค์ เกณฑ์ที่ใช้ในการวัดประสิทธิภาพของ บริษัท ที่จัดตั้งขึ้นก่อนหน้านี้ปริมาณเทียบกับมาตรฐาน ( ใช้สำหรับความหลากหลายไม่เกี่ยว ) - เน้นบริการทางการเงินระยะสั้นผลผลิตไม่ชอบความเสี่ยงการจัดการการตัดสินใจ© 2011 cengage การเรียนรู้ สงวนลิขสิทธิ์อาจจะสแกน , คัดลอกหรือทำซ้ำหรือเผยแพร่เว็บไซต์ที่สาธารณชนสามารถเข้าถึงได้ ในทั้งหมดหรือบางส่วน