หลายครั้งหลายคราที่ความมี “น้ำใจ” เ

หลายครั้งหลายคราที่ความมี “น้ำใจ” เพื่อช่วยเหลืองานเพื่อนร่วมแผนกมักเป็นปัญหาโลกแตกในสังคมออฟฟิศ บ้างก็หยิบยื่นน้ำใจอย่างเต็มเปี่ยม จนเกินหน้าที่ของตนไปเสีย ซ้ำร้ายบางทีงานของตัวก็ไม่เสร็จอีกต่างหาก ก่อให้เกิดความลำบากต่อกันเป็นลูกโซ่ แต่บางคนก็กลับนิ่งเฉยเย็นชาทำแต่งานในขอบเขตตัวเองเพียงอย่างเดียว เพราะยึดมั่นว่า Job Description ของแต่ละคนระบุหน้าที่ไว้อย่างชัดเจน

หากอาสายื่นมือเข้าไปช่วย โดยเพื่อนไม่ได้ร้องขอ จะดูเหมือนยุ่มย่ามก้าวก่าย และอาจทำให้งานของเขาล่าช้าเสียอีก แต่เมื่อคิดอย่างนี้ก็กลับถูกคนอื่นตีตราหาว่าแล้งน้ำใจ แล้วจะต้องทำอย่างไรไม่ให้ปัญหาระดับออฟฟิศมาบั่นทอนมิตรภาพระหว่างเพื่อน มาดูคำตอบเหล่านี้สิ แล้วจะรู้ว่า ทางออกที่ดีนั้นไม่ยากเกินกว่าเราจะปฏิบัติกันเลยค่ะ

มุ่งมั่นงานในขอบเขต

ก่อนจะร้องขอความช่วยเหลือจากใคร หรือหยิบยื่นน้ำใจให้เพื่อนร่วมงาน คุณลองเช็คภาระหน้าที่ตาม Job Description ให้ดีว่า ต้องรับผิดชอบงานส่วนไหน แล้วตั้งใจทำให้เต็มที่เต็มความสามารถเสียก่อน หากเกิดปัญหาที่เกินจะต้านไหว ค่อยขอความช่วยเหลือบ้างคงไม่เป็นไร และไม่ต้องกลัวว่า หากคุณนั่งทำงานแต่ของตัวเองเพียงอย่างเดียว จะถูกเพื่อนมองว่าแล้งน้ำใจหรือไม่ เพราะเขาย่อมเข้าใจดีว่า ทุกคนล้วนมีหน้าที่ต้องรับผิดชอบแตกต่างกัน แต่ถ้าคุณมัวนั่งแชท นั่งเมาท์ไปวันๆ นี่ล่ะสิ ก็ไม่ผิดที่คนอื่นจะคิดว่าคุณว่างจากงานที่รับผิดชอบแล้ว แต่กลับไม่มีน้ำใจถามไถ่เพื่อช่วยเหลืองานคนอื่นนั่นเอง

หยิบยื่นน้ำใจ

แต่หากเมื่อไหร่ที่คุณสะสางงานในความรับผิดชอบเสร็จเรียบร้อยแล้ว อย่าลืมถามเพื่อนข้างๆ ด้วยนะว่า มีงานไหนที่คุณพอจะช่วยเหลือได้บ้าง ถึงแม้เพื่อนจะไม่มีอะไรให้คุณช่วยเลยก็ตาม แต่เชื่อมั้ยว่า เพียงแค่ประโยคเล็กๆ น้อยๆ เหล่านี้ จะช่วยสร้างบรรยากาศดีๆ และมิตรภาพที่ยิ่งใหญ่ในการทำงานได้มากโขเลยทีเดียว

ไม่คาดหวัง

คุณไม่ควรคาดหวังว่า จะให้เพื่อนที่คุณเคยช่วยงานต้องมาช่วยกลับด้วยทุกครั้ง เพราะบางทีเพื่อนคนนั้นอาจมีงานยากที่ต้องรับผิดชอบอยู่ไม่น้อย หรือจริงๆ แล้ว เขาอาจอยากช่วยเหลือคุณอยู่ แต่ด้วยขอบเขตงานที่ต้องใช้ความรู้ความสามารถเฉพาะ เขาเลยกลัวว่าจะยิ่งทำให้งานคุณเสร็จช้ากว่าเดิมเสียอีก ดังนั้น จึงไม่ควรมานั่งน้อยใจ ดราม่ากับเรื่องเหล่านี้ เพราะจะยิ่งบ่อนทำลายความรู้สึกให้ไม่มีความสุข และพลอยไม่ชอบเพื่อนคนนั้นไปเสีย แต่ให้คิดใหม่ว่า งานที่คุณทำอยู่นั้น เป็นงานชิ้นพิเศษที่กำลังทดสอบฝีมือ ความรู้ ความสามารถ ซึ่งหากสำเร็จเมื่อไหร่ คอยดูสิ ความยุ่งและยากที่คุณเคยเจอ จะกลายเป็นความภูมิใจอยู่ไม่น้อยเลยค่ะ

ขอความช่วยเหลือ

แต่เมื่อใดที่งานของคุณคับขัน หรือยากเกินกว่าที่จะทำคนเดียวได้จริงๆ ให้คุณขอความช่วยเหลือจากเพื่อนในแผนกเลยค่ะ รับรองว่า ทุกคนพร้อมจะรวมพลังช่วยเหลืออย่างแน่นอน แต่ตัวคุณเองก็ต้องลิสต์รายละเอียดงานให้ชัดเจนด้วย ไม่ใช่โยนความรับผิดชอบไปทั้งก้อน โดยไม่แจกแจงข้อมูลความต้องการอะไรเลย ไม่เช่นนั้น คงไม่มีครั้งหน้าสำหรับน้ำใจดีๆ จากเพื่อนของคุณ…ชัวร์

ระดมพล

บางครั้งคุณหรือเพื่อนอาจได้รับโปรเจ็กต์ใหญ่เกินกว่าที่คนๆ เดียวจะทำได้สำเร็จ ให้ลองนำเสนอหัวหน้าเพื่อแต่งตั้งดรีมทีมเฉพาะกิจช่วยทำงานโปรเจ็กต์นี้ หรือขอระดมความคิดจากเพื่อนๆ เพื่อหาทางออกที่หลากหลาย รับรองเลยว่า นอกจากงานจะสำเร็จอย่างสวยงามแล้ว สัมพันธภาพในแผนกจะแน่นแฟ้นกลมเกลียวมากขึ้นเลยล่ะค่ะ

แม้ขอบเขตการทำงานของคนๆ หนึ่งจะระบุหน้าที่อย่างชัดเจนมากแค่ไหน เชื่อเถอะว่า น้ำใจดีๆ ยังคงหาได้ในสังคมออฟฟิศอยู่เสมอ หากคุณเป็นคนเริ่มหยิบยื่นให้ผู้อื่นก่อนด้วยความจริงใจ และไม่หวังผลตอบแทน รับรองว่า ออฟฟิศของคุณจะสนุกและน่าอยู่ขึ้นเยอะเลยทีเดียว

แล้ววันนี้ คุณหยิบยื่น ‘น้ำใจดีๆ’ ให้เพื่อนข้างๆ คุณแล้วหรือยัง…

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หลายครั้งหลายคราที่ความมี "น้ำใจ" เพื่อช่วยเหลืองานเพื่อนร่วมแผนกมักเป็นปัญหาโลกแตกในสังคมออฟฟิศบ้างก็หยิบยื่นน้ำใจอย่างเต็มเปี่ยมจนเกินหน้าที่ของตนไปเสียซ้ำร้ายบางทีงานของตัวก็ไม่เสร็จอีกต่างหากก่อให้เกิดความลำบากต่อกันเป็นลูกโซ่แต่บางคนก็กลับนิ่งเฉยเย็นชาทำแต่งานในขอบเขตตัวเองเพียงอย่างเดียวเพราะยึดมั่นว่าลักษณะงานของแต่ละคนระบุหน้าที่ไว้อย่างชัดเจนหากอาสายื่นมือเข้าไปช่วยโดยเพื่อนไม่ได้ร้องขอจะดูเหมือนยุ่มย่ามก้าวก่ายและอาจทำให้งานของเขาล่าช้าเสียอีกแต่เมื่อคิดอย่างนี้ก็กลับถูกคนอื่นตีตราหาว่าแล้งน้ำใจแล้วจะต้องทำอย่างไรไม่ให้ปัญหาระดับออฟฟิศมาบั่นทอนมิตรภาพระหว่างเพื่อนมาดูคำตอบเหล่านี้สิแล้วจะรู้ว่าทางออกที่ดีนั้นไม่ยากเกินกว่าเราจะปฏิบัติกันเลยค่ะมุ่งมั่นงานในขอบเขต ก่อนจะร้องขอความช่วยเหลือจากใครหรือหยิบยื่นน้ำใจให้เพื่อนร่วมงานคุณลองเช็คภาระหน้าที่ตามงานคำอธิบายให้ดีว่าต้องรับผิดชอบงานส่วนไหนแล้วตั้งใจทำให้เต็มที่เต็มความสามารถเสียก่อนหากเกิดปัญหาที่เกินจะต้านไหวค่อยขอความช่วยเหลือบ้างคงไม่เป็นไรและไม่ต้องกลัวว่าหากคุณนั่งทำงานแต่ของตัวเองเพียงอย่างเดียวจะถูกเพื่อนมองว่าแล้งน้ำใจหรือไม่เพราะเขาย่อมเข้าใจดีว่าทุกคนล้วนมีหน้าที่ต้องรับผิดชอบแตกต่างกันแต่ถ้าคุณมัวนั่งแชทนั่งเมาท์ไปวัน ๆ นี่ล่ะสิก็ไม่ผิดที่คนอื่นจะคิดว่าคุณว่างจากงานที่รับผิดชอบแล้วแต่กลับไม่มีน้ำใจถามไถ่เพื่อช่วยเหลืองานคนอื่นนั่นเองหยิบยื่นน้ำใจ แต่หากเมื่อไหร่ที่คุณสะสางงานในความรับผิดชอบเสร็จเรียบร้อยแล้วอย่าลืมถามเพื่อนข้าง ๆ ด้วยนะว่ามีงานไหนที่คุณพอจะช่วยเหลือได้บ้างถึงแม้เพื่อนจะไม่มีอะไรให้คุณช่วยเลยก็ตามแต่เชื่อมั้ยว่าเพียงแค่ประโยคเล็ก ๆ น้อย ๆ เหล่านี้จะช่วยสร้างบรรยากาศดี ๆ และมิตรภาพที่ยิ่งใหญ่ในการทำงานได้มากโขเลยทีเดียวไม่คาดหวัง คุณไม่ควรคาดหวังว่าจะให้เพื่อนที่คุณเคยช่วยงานต้องมาช่วยกลับด้วยทุกครั้งเพราะบางทีเพื่อนคนนั้นอาจมีงานยากที่ต้องรับผิดชอบอยู่ไม่น้อยหรือจริง ๆ แล้วเขาอาจอยากช่วยเหลือคุณอยู่แต่ด้วยขอบเขตงานที่ต้องใช้ความรู้ความสามารถเฉพาะเขาเลยกลัวว่าจะยิ่งทำให้งานคุณเสร็จช้ากว่าเดิมเสียอีกดังนั้นจึงไม่ควรมานั่งน้อยใจดราม่ากับเรื่องเหล่านี้เพราะจะยิ่งบ่อนทำลายความรู้สึกให้ไม่มีความสุขและพลอยไม่ชอบเพื่อนคนนั้นไปเสียแต่ให้คิดใหม่ว่างานที่คุณทำอยู่นั้นเป็นงานชิ้นพิเศษที่กำลังทดสอบฝีมือความรู้ความสามารถซึ่งหากสำเร็จเมื่อไหร่คอยดูสิความยุ่งและยากที่คุณเคยเจอจะกลายเป็นความภูมิใจอยู่ไม่น้อยเลยค่ะขอความช่วยเหลือ แต่เมื่อใดที่งานของคุณคับขันหรือยากเกินกว่าที่จะทำคนเดียวได้จริง ๆ ให้คุณขอความช่วยเหลือจากเพื่อนในแผนกเลยค่ะรับรองว่าทุกคนพร้อมจะรวมพลังช่วยเหลืออย่างแน่นอนแต่ตัวคุณเองก็ต้องลิสต์รายละเอียดงานให้ชัดเจนด้วยไม่ใช่โยนความรับผิดชอบไปทั้งก้อนโดยไม่แจกแจงข้อมูลความต้องการอะไรเลยไม่เช่นนั้นคงไม่มีครั้งหน้าสำหรับน้ำใจดี ๆ จากเพื่อนของคุณ... ชัวร์ระดมพล บางครั้งคุณหรือเพื่อนอาจได้รับโปรเจ็กต์ใหญ่เกินกว่าที่คน ๆ เดียวจะทำได้สำเร็จให้ลองนำเสนอหัวหน้าเพื่อแต่งตั้งดรีมทีมเฉพาะกิจช่วยทำงานโปรเจ็กต์นี้หรือขอระดมความคิดจากเพื่อน ๆ เพื่อหาทางออกที่หลากหลายรับรองเลยว่านอกจากงานจะสำเร็จอย่างสวยงามแล้วสัมพันธภาพในแผนกจะแน่นแฟ้นกลมเกลียวมากขึ้นเลยล่ะค่ะ แม้ขอบเขตการทำงานของคน ๆ หนึ่งจะระบุหน้าที่อย่างชัดเจนมากแค่ไหนเชื่อเถอะว่าน้ำใจดี ๆ ยังคงหาได้ในสังคมออฟฟิศอยู่เสมอหากคุณเป็นคนเริ่มหยิบยื่นให้ผู้อื่นก่อนด้วยความจริงใจและไม่หวังผลตอบแทนรับรองว่าออฟฟิศของคุณจะสนุกและน่าอยู่ขึ้นเยอะเลยทีเดียว แล้ววันนี้คุณหยิบยื่น 'น้ำใจดีๆ' ให้เพื่อนข้าง ๆ คุณแล้วหรือยัง...

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หลายครั้งหลายคราที่ความมี "น้ำใจ" จนเกินหน้าที่ของตนไปเสีย เพราะยึดมั่นว่ารายละเอียดการทำงาน โดยเพื่อนไม่ได้ร้องขอจะดูเหมือนยุ่มย่ามก้าวก่ายและอาจทำให้งานของเขาล่าช้าเสียอีก มาดูคำตอบเหล่านี้สิแล้วจะรู้ว่า หรือหยิบยื่นน้ำใจให้เพื่อนร่วมงานคุณลองเช็คภาระหน้าที่ตามรายละเอียดการทำงานให้ดีว่าต้องรับผิดชอบงานส่วนไหน หากเกิดปัญหาที่เกินจะต้านไหว และไม่ต้องกลัวว่า จะถูกเพื่อนมองว่าแล้งน้ำใจหรือไม่เพราะเขาย่อมเข้าใจดีว่า แต่ถ้าคุณมัวนั่งแชทนั่งเมาท์ไปวัน ๆ นี่ล่ะสิ อย่าลืมถามเพื่อนข้างๆด้วยนะว่า แต่เชื่อมั้ยว่าเพียงแค่ประโยคเล็ก ๆ น้อย ๆ เหล่านี้จะช่วยสร้างบรรยากาศดีๆ หรือจริงๆแล้วเขาอาจอยากช่วยเหลือคุณอยู่ ดังนั้นจึงไม่ควรมานั่งน้อยใจดราม่ากับเรื่องเหล่านี้ และพลอยไม่ชอบเพื่อนคนนั้นไปเสีย แต่ให้คิดใหม่ว่างานที่คุณทำอยู่นั้น ความรู้ความสามารถซึ่งหากสำเร็จเมื่อไหร่คอยดูสิความยุ่งและยากที่คุณเคยเจอ รับรองว่า ไม่ใช่โยนความรับผิดชอบไปทั้งก้อน ไม่เช่นนั้นคงไม่มีครั้งหน้าสำหรับน้ำใจดีๆ เดียวจะทำได้สำเร็จ หรือขอระดมความคิดจากเพื่อน ๆ เพื่อหาทางออกที่หลากหลายรับรองเลยว่านอกจากงานจะสำเร็จอย่างสวยงามแล้ว เชื่อเถอะว่าน้ำใจดีๆยังคงหาได้ในสังคมออฟฟิศอยู่เสมอ และไม่หวังผลตอบแทนรับรองว่า คุณหยิบยื่น 'น้ำใจดีๆ' ให้เพื่อนข้างๆคุณแล้วหรือยัง ...