Union leaders cited the following p

Union leaders cited the following problems faced by workers in Japanese
transplants: Managers push additional working hours on employees without extra compensation;
tariffs (wage agreements) are sometimes violated by assigning a lower classification than an
employee’s job justifies; not all issues that the laws require are taken before the works council.
The union officials noted, however, that German employers engaged in similar actions.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้นำสหภาพอ้างปัญหาต่อไปนี้ที่ต้องเผชิญกับแรงงานในญี่ปุ่นปลูกถาวร: ผู้จัดการชั่วโมงการทำงานเพิ่มเติมผลักดันพนักงานโดยไม่มีค่าตอบแทนพิเศษบางครั้งมีละเมิดภาษี (สัญญาจ้าง) โดยการกำหนดประเภทต่ำกว่างานของพนักงานจัดชิด ปัญหาทั้งหมดที่จำเป็นต้องมีกฎหมายจะนำก่อนคณะทำงานเจ้าหน้าที่สหภาพขึ้น อย่างไรก็ตาม ว่า จ้างเยอรมันร่วมในการดำเนินการคล้าย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้นำสหภาพแรงงานอ้างปัญหาดังต่อไปนี้ต้องเผชิญกับคนงานในญี่ปุ่น
ปลูก: ผู้จัดการผลักดันชั่วโมงการทำงานเพิ่มเติมเกี่ยวกับพนักงานโดยไม่มีค่าตอบแทนพิเศษ;
ภาษี (ข้อตกลงค่าจ้าง) บางครั้งมีการละเมิดโดยการกำหนดจำแนกต่ำกว่า
งานของพนักงาน justifies; ไม่ได้ทุกประเด็นว่ากฎหมายที่จำเป็นต้องมีการดำเนินการก่อนที่สภาการทำงาน.
เจ้าหน้าที่สหภาพสังเกตอย่างไรว่านายจ้างเยอรมันส่วนร่วมในการกระทำที่คล้ายกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้นำสหภาพอ้างปัญหาแรงงานในญี่ปุ่นต่อไปการปลูก : ผู้จัดการดันทำงานเพิ่มเติมกับพนักงานโดยไม่มีการชดเชยเพิ่มขึ้นภาษีศุลกากร ( สัญญาจ้าง ) บางครั้งถูกละเมิดโดยการกำหนดหมวดหมู่สูงกว่างานพนักงานจัดชิด ไม่ใช่ปัญหาทั้งหมดที่กฎหมายต้องการจะถ่ายก่อนงานสภาสหภาพข้าราชการ กล่าว อย่างไรก็ตาม นายจ้างเยอรมันร่วมในการกระทำที่คล้ายกัน