5+2 Major Behavior Patterns of Lead

5+2 Major Behavior Patterns of Leaders
Social Leadership is one of the 5+2 major behavior patterns of effective leaders. Together, Howell and Costley (2001) wrote the first five styles. Shortly after their work was published, Costley passed away. Howell then went on to list two new ones (King, 2001):

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รูปแบบพฤติกรรมของผู้นำใหญ่ 5 + 2เป็นผู้นำทางสังคมเป็นหนึ่งในรูปแบบลักษณะการทำงานหลัก 5 + 2 ผู้นำที่มีประสิทธิภาพ กัน Howell และ Costley (2001) เขียนลักษณะห้าอันดับแรก ในไม่ช้าหลังจากที่ทำงานถูกเผยแพร่ Costley สวรรคต Howell แล้วไปบนรายการใหม่สองคน (คิง 2001):

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

5 + 2
รูปแบบที่สำคัญพฤติกรรมของผู้นำเป็นผู้นำทางสังคมเป็นหนึ่งใน5 + 2 รูปแบบพฤติกรรมที่สำคัญของผู้นำที่มีประสิทธิภาพ ร่วมกันโฮเวลล์และ Costley (2001) เขียนครั้งแรกห้ารูปแบบ ไม่นานหลังจากที่ทำงานของพวกเขาได้รับการตีพิมพ์ Costley ล่วงลับไปแล้ว โฮเวลแล้วเดินไปที่รายการสองคนใหม่ (King, 2001):

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

5 2 สาขารูปแบบพฤติกรรมของผู้นำ
ผู้นำสังคมเป็นหนึ่งใน 5 ที่สำคัญพฤติกรรมของผู้นำที่มีประสิทธิผล ด้วยกัน และ โฮเวลล์ costley ( 2001 ) เขียนรูปแบบที่ห้าก่อน หลังจากการทำงานของพวกเขาถูกตีพิมพ์ costley เสียแล้ว โฮเวลล์ไปในรายการสองรายการใหม่ ( กษัตริย์ , 2001 )