. Limitations and methodological implications Several factors could ha การแปล - . Limitations and methodological implications Several factors could ha ไทย วิธีการพูด

. Limitations and methodological im


. Limitations and methodological implications Several factors could have influenced the outcome of the study. For instance, the situation of the workplace and changes concerning organization and management might have influenced the employees during the duration of the interventions. How the intervention was conducted and by whom might have affected the results, particularly if the relation between the facilitator and the to affect the outcome of the intervention. Because it is a study with only one case of each intervention method and in some cases few employees, there was a need for uniform results to reach statistical significance.




0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
. ข้อจำกัดและผลกระทบวิธีหลายปัจจัยอาจมีอิทธิพลต่อผลของการศึกษา เช่น สถานการณ์ของการทำงานและเกี่ยวกับองค์กรและการจัดการการเปลี่ยนแปลงอาจมีผลต่อพนักงานในระหว่างระยะเวลาของการแทรกแซง วิธีดำเนินการแทรกแซง และ โดยที่อาจมีผลกระทบผลลัพธ์ โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าความสัมพันธ์ระหว่างวิทยากร และการให้ผลของการแทรกแซง เพราะมันเป็นการศึกษา ด้วยกรณีเดียวเท่านั้นของแต่ละวิธีการแทรกแซง และในบางกรณีพนักงานไม่กี่ ก็จำเป็นต้องมีผลลัพธ์เหมือนกันถึงนัยสำคัญทางสถิติ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!

. ข้อ จำกัด และความหมายระเบียบวิธีการมีหลายปัจจัยที่อาจมีอิทธิพลต่อผลของการศึกษา ตัวอย่างเช่นสถานการณ์ของสถ​​านที่ทำงานและการเปลี่ยนแปลงเกี่ยวกับองค์กรและการจัดการอาจมีอิทธิพลต่อพนักงานในช่วงระยะเวลาของการแทรกแซงที่ วิธีการแทรกแซงได้ดำเนินการและผู้ที่อาจได้รับผลกระทบผลโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าความสัมพันธ์ระหว่างวิทยากรและส่งผลกระทบต่อผลของการแทรกแซง เพราะมันคือการศึกษาที่มีเพียงกรณีหนึ่งของวิธีการแทรกแซงของแต่ละคนและในบางกรณีพนักงานไม่กี่มีความจำเป็นเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่สม่ำเสมอไปถึงนัยสำคัญทางสถิติ




การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
. ข้อจำกัดและความหมายของวิธีการหลายปัจจัยที่อาจมีอิทธิพลต่อผลของการศึกษา เช่น สถานการณ์ของสถานประกอบการ และการเปลี่ยนแปลงด้านการจัดการองค์กรและอาจมีอิทธิพลต่อพนักงานในช่วงระยะเวลาของการแทรกแซง . วิธีการแทรกแซงมีวัตถุประสงค์และผลลัพธ์ที่อาจจะได้รับผลกระทบ โดยเฉพาะถ้าความสัมพันธ์ระหว่างผู้ให้บริการ และจะมีผลต่อผลของการแทรกแซง เพราะมันคือการศึกษาที่มีเพียงหนึ่งกรณีของแต่ละวิธีแทรกแซงและในบางกรณีไม่กี่คน มีความต้องการชุดผลลัพธ์ถึงความสำคัญทางสถิติ
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: