Selection ToolsApplication Forms• A

Selection Tools

Application Forms
• Almost universally used
• Most useful for gathering information
• Can predict job performance but not easy to create one that does

Written Tests
• Must be job related
• Include intelligence, aptitude, ability, personality, and interest tests
• Are popular (e.g., personality tests; aptitude tests)
• Relatively good predictor for supervisory positions

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เลือกเครื่องมือแบบฟอร์มใบสมัคร•เกือบแบบใช้•ในการรวบรวมข้อมูล•สามารถทำนายการปฏิบัติงาน แต่ไม่ง่ายแบบที่ไม่ทดสอบเขียน•ต้องเป็นงานที่เกี่ยวข้อง•รวมสติปัญญา ความสามารถ ความสามารถ บุคลิกภาพ และสนใจทดสอบ•มียอดนิยม (เช่น ทดสอบบุคลิกภาพ ทดสอบความสามารถ)•ผู้ทายผลค่อนข้างดีสำหรับตำแหน่งที่ประกาศ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การเลือกเครื่องมือใบสมัคร•เกือบใช้ในระดับสากล•มีประโยชน์สำหรับการรวบรวมข้อมูล•สามารถคาดการณ์ผลการดำเนินงาน แต่ไม่ง่ายที่จะสร้างหนึ่งที่ไม่ทดสอบเขียน•ต้องเป็นงานที่เกี่ยวข้อง•รวมสติปัญญาความถนัดความสามารถบุคลิกภาพและการทดสอบความสนใจ•เป็นที่นิยม (เช่นการทดสอบบุคลิกภาพการทดสอบความถนัด) •ทำนายที่ค่อนข้างดีสำหรับตำแหน่งงานที่กำกับดูแล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เลือกเครื่องมือใบสมัครบริการเกือบทุกแห่งใช้
-
มีประโยชน์มากที่สุดสำหรับการรวบรวมข้อมูล - สามารถทำนายผลการปฏิบัติงาน แต่ไม่ง่ายที่จะสร้างหนึ่งที่เขียนทดสอบ
-

- ต้องมีงานที่เกี่ยวข้องได้แก่ สติปัญญา ความถนัด ความสามารถ บุคลิกภาพ และแบบทดสอบ
สนใจบริการเป็นที่นิยมเช่น บุคลิกภาพการทดสอบ การทดสอบความถนัด )
-
สำหรับการทำนายตำแหน่งค่อนข้างดี