that frequent communication up and

that frequent communication up and down the organization structure enhances strategic consensus through the fostering of shared attitudes and values.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การสื่อสารบ่อยขึ้นโครงสร้างองค์กรช่วยเพิ่มมติเชิงกลยุทธ์ โดยการอุปถัมภ์ของทัศนคติที่ใช้ร่วมกันและค่า

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การสื่อสารที่บ่อยขึ้นและลงโครงสร้างองค์กรช่วยเพิ่มฉันทามติเชิงกลยุทธ์ผ่านการอุปถัมภ์ของทัศนคติและค่านิยมร่วม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การสื่อสารที่บ่อยขึ้นและลงโครงสร้างองค์กรช่วยเพิ่มมติยุทธศาสตร์ด้วยการสร้างทัศนคติแบ่งปัน และค่า