Questionnaires – problems• The inab

Questionnaires – problems
• The inability of respondents to go back to the analyst to
seek clarification about what a question means
• Difficulty in collating qualitative information, especially
if the questionnaire contains open-ended questions
• The inability to use verbal and non-verbal signals from
the respondent as a sign to ask other or different
questions
• Low response rates – these can be lower than 20 to 25
per cent when sent to other organizations or
customers, which means that a large sample size is
needed if the results are to carry any weight. Response
rate is not such a problem with internal staff.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แบบสอบถาม – ปัญหา•ไม่สามารถของผู้ตอบย้อนกลับไปยังนักวิเคราะห์การ อธิบายและชี้แจงเกี่ยวกับความหมายของคำถาม•ความยากลำบากในการรวบข้อมูลเชิงคุณภาพ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ถ้าแบบสอบถามประกอบด้วยคำถามปลายเปิด•ไม่สามารถใช้วาจา และคำพูดสัญญาณจาก ผู้ตอบแบบสำรวจเป็นสัญญาณถามกัน หรือแตกต่างกัน คำถาม•อัตราการตอบสนองต่ำ – เหล่านี้สามารถจะต่ำกว่า 20-25 ร้อยละต่อเมื่อส่งไปยังองค์กรอื่น ๆ หรือ ลูกค้า ซึ่งหมายความว่ามีขนาดตัวอย่างใหญ่ จำเป็นหากผลการการ พกพาน้ำหนักใด ๆ การตอบสนอง ราคานี้ไม่มีปัญหากับพนักงานภายใน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แบบสอบถาม - ปัญหา
•ไม่สามารถของผู้ตอบแบบสอบถามที่จะกลับไปวิเคราะห์เพื่อ
ขอคำชี้แจงเกี่ยวกับสิ่งที่คำถามหมายความ
•ความยากลำบากในการเรียงข้อมูลเชิงคุณภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่ง
ถ้าแบบสอบถามมีคำถามปลายเปิด
•ไม่สามารถที่จะใช้สัญญาณทางวาจาและที่ไม่ใช่คำพูดจาก
ผู้ถูกกล่าวหาว่าเป็นสัญญาณที่จะถามคนอื่น ๆ หรือแตกต่างกัน
คำถาม
•อัตราการตอบสนองต่ำ - เหล่านี้สามารถจะต่ำกว่า 20 ถึง 25
เปอร์เซ็นต์เมื่อส่งไปยังองค์กรอื่น ๆ หรือ
ลูกค้าซึ่งหมายความว่าขนาดของกลุ่มตัวอย่างขนาดใหญ่ที่
จำเป็นถ้าผลเป็นที่ที่จะดำเนินการใด ๆ น้ำหนัก. ตอบสนอง
อัตราไม่ได้เป็นปัญหาดังกล่าวกับพนักงานภายใน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แบบสอบถามและปัญหา- ความสามารถของผู้ตอบแบบสอบถามกลับไปนักวิเคราะห์ที่จะขอชี้แจงเรื่องคำถาม หมายถึง- ความยากในการรวบรวมข้อมูลเชิงคุณภาพ โดยเฉพาะถ้าแบบสอบถามที่ประกอบด้วยคำถามปลายเปิด- สามารถใช้วาจาและสัญญาณจากจำเลยเป็นเครื่องหมายที่จะถาม หรือแตกต่างกันคำถาม- อัตราการตอบสนองต่ำและเหล่านี้สามารถต่ำกว่า 20 ถึง 25ร้อยละเมื่อส่งไปยังหน่วยงานอื่น หรือลูกค้า ซึ่งหมายความ ว่า ขนาดตัวอย่างใหญ่ถ้าผลลัพธ์จะแบกน้ำหนักใด ๆ การตอบสนองคะแนนไม่ได้เป็นปัญหากับพนักงานภายใน