3) FOSTERING AN EFFECTIVE BUREAUCRA

3) FOSTERING AN EFFECTIVE BUREAUCRACY
Institutions set up to reassure competing groups that
each group would benefit from growth:
Total compensation, including pays, perks, prestige
must be competitive with the private sector.
Recruitment & promotion must be merit-based & highly
competitive.
Those who make it to the top should be rewarded.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

3) อุปถัมภ์อำมาตยาธิปไตยที่มีประสิทธิภาพ สถาบันตั้งเวบแข่งขันกลุ่มที่แต่ละกลุ่มจะได้รับประโยชน์จากการเจริญเติบโต:ค่าตอบแทนรวม รวมจ่าย perks เพรสทีจต้องแข่งขันกับภาคเอกชนสรรหาและส่งเสริมการขายต้องใช้บุญ และสูงแข่งขันควรได้รับรางวัลที่ให้ด้านบน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

3) สนับสนุนให้เกิดระบบราชการที่มีประสิทธิภาพ
สถาบันที่จัดตั้งขึ้นเพื่อสร้างความมั่นใจให้กลุ่มการแข่งขันที่
แต่ละกลุ่มจะได้รับประโยชน์จากการเติบโต:
การชดเชยรวม, รวมทั้งจ่าย perks ศักดิ์ศรี
. จะต้องมีการแข่งขันกับภาคเอกชน
สรรหาและโปรโมชั่นจะต้องทำบุญตามและสูง
ในการแข่งขัน
บรรดาผู้ที่ทำให้มันไปด้านบนควรจะได้รับการตอบแทน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

3 ) เสริมสร้างประสิทธิภาพระบบราชการ
สถาบันตั้งขึ้นเพื่อสร้างความมั่นใจว่า การแข่งขันกลุ่ม แต่ละกลุ่มจะได้รับประโยชน์จากการเจริญเติบโต
:
ค่าตอบแทนทั้งหมดรวมถึงจ่าย , perks , ศักดิ์ศรี
ต้องแข่งขันกับเอกชน การสรรหาต้องเป็นบุญ&


ตาม&สูงแข่งขัน ผู้ที่ทำให้มันไปด้านบน ควร ได้รับรางวัล