In addition to quarterly meetings,

In addition to quarterly meetings,
provide targeted coaching every other week.
Talk through employees’
short-term goals,
what they’re doing to achieve those goals,
and what obstacles are in the way

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นอกจากการประชุมรายไตรมาส มีเป้าหมายฝึกทุกสัปดาห์ พูดถึงพนักงาน เป้าหมายระยะสั้น สิ่งที่พวกเขากำลังทำเพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านั้น อุปสรรคคือแบบ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นอกจากนี้ในการประชุมรายไตรมาสให้เป้าหมายการฝึกทุกสัปดาห์. พูดคุยผ่านพนักงานเป้าหมายระยะสั้นสิ่งที่พวกเขากำลังทำเพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านั้นและสิ่งที่เป็นอุปสรรคในทาง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นอกจากการประชุมรายไตรมาส
ให้เป้าหมายการฝึกทุก ๆสัปดาห์
คุยผ่านพนักงาน

เป้าหมายระยะสั้น , สิ่งที่พวกเขากำลังทำอยู่ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านั้น
แล้วอุปสรรคในทาง