MeasuresEmployee Performance:The co

Measures
Employee Performance:The concept of employee performance was measured using a scale developed by Babin and Boles consisting of 4 items. The scale was anchored at five point Likert scale ranging from 1 (strongly disagree) to 5 (strongly agree).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มาตรการประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน: แนวคิดประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานถูกวัดโดยใช้มาตราส่วนที่พัฒนา โดยคนและ Boles ประกอบด้วยสินค้า 4 มาตราส่วนสมอที่สเกล Likert จุดห้าตั้งแต่ 1 (ขอไม่เห็นด้วย) ถึง 5 (เห็นด้วยอย่างยิ่ง)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มาตรการ
พนักงานประสิทธิภาพการทำงาน: แนวคิดของประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานได้รับการวัดโดยใช้ระดับการพัฒนาโดย Babin และลำต้นประกอบด้วย 4 รายการ ขนาดทอดสมอที่ห้าจุด Likert ขนาดตั้งแต่ 1 (เห็นด้วยอย่างยิ่ง) ถึง 5 (เห็นด้วยอย่างยิ่ง)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มาตรการ
พนักงานประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของพนักงาน : แนวคิดการวัดระดับและพัฒนาโดยแบบิ้นโบลส์ซึ่งประกอบด้วย 4 รายการ ขนาดถูกยึดที่จุดห้าคน ขนาดตั้งแต่ 1 ( เห็นด้วย ) 5
( เห็นด้วย )