EH&S Training, Awareness, and Compe

EH&S Training, Awareness, and Competence
1.0 Purpose / Scope
This procedure defines the framework for the identification, planning and provision of EH&S training and awareness at Visteon’s Facilities to ensure each employee is competent to perform tasks that may impact Environment, Health and Safety (EH&S) at the workplace.
2.0 Activities Affected
All Visteon Facilities - All Areas and Departments
3.0 Forms
3.1 Training Needs Matrix (Appendix 1)
4.0 References
4.1 Legal and other requirements, including contractual or Visteon specific requirements
4.2 VP-116 Environment, Health & Safety Management System
4.3 VP-034 Training Management System
4.4 VP-119 Manage Document Retention Policy
5.0 Definitions

5.1 Training Department: The department responsible for implementation of VP-034 Training Management System.
6.0 Exclusions

None
7.0 Procedure

Training
7.1 Training needs shall be identified by EHS Committee and controlled by the Training Department to establish the level of environmental, health and safety knowledge and operational ability required by Visteon personnel, or persons operating on Visteon’s behalf, whose job functions may create a significant impact upon the Environment, Health and Safety, and to ensure that they are competent to undertake those functions and fulfill their responsibilities with regards to Environment, Health and Safety through appropriate education, training and / or experience. The training needs identification shall at least include:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การฝึกอบรม EH & S, การให้ความรู้และความสามารถ
1.0 วัตถุประสงค์ขอบเขต /
ขั้นตอนนี้จะกำหนดกรอบสำหรับการระบุการวางแผนและการให้การฝึกอบรม EH & S และการรับรู้ที่สิ่งอำนวยความสะดวก Visteon เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานแต่ละคนมีอำนาจในการดำเนินการที่อาจส่งผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมสุขภาพและความปลอดภัย (EH & S .) ในสถานที่ทำงาน
2.0 กิจกรรมได้รับผลกระทบ
ทั้งหมด Visteon สิ่งอำนวยความสะดวก - ทุกพื้นที่และหน่วยงานที่
3.0 รูปแบบ
การฝึกอบรม 3.1 เมทริกซ์ (ภาคผนวก 1)
อ้างอิง 4.0
4.1 ข้อกำหนดกฎหมายและอื่น ๆ รวมทั้งสัญญาหรือ Visteon ต้องการที่เฉพาะเจาะจง
4.2 VP-116 สิ่งแวดล้อมสุขภาพและการจัดการความปลอดภัย ระบบ
4.3 VP-034 ระบบการจัดการฝึกอบรม
4.4 VP-119 การจัดการการเก็บรักษาเอกสารนโยบาย
5.0 นิยาม5.1 ฝ่ายฝึกอบรม: หน่วยงานที่รับผิดชอบการดำเนินงานของ VP-034 ระบบการจัดการฝึกอบรม. 6.0 ยกเว้นไม่มี7.0 ขั้นตอนการฝึกอบรม7.1 ความต้องการการฝึกอบรมจะได้รับการระบุว่าตามที่คณะกรรมการ EHS และควบคุมโดยกรมฝึกอบรมเพื่อสร้างระดับของสิ่งแวดล้อมสุขภาพและความรู้ด้านความปลอดภัยและความสามารถในการดำเนินงานที่จำเป็นโดยบุคลากร Visteon หรือบุคคลที่มีการดำเนินงานในนาม Visteon ของที่มีฟังก์ชั่นงานที่อาจสร้างผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญเมื่อสิ่งแวดล้อมสุขภาพและความปลอดภัยและ ให้แน่ใจว่าพวกเขามีความสามารถที่จะดำเนินการฟังก์ชั่นเหล่านั้นและตอบสนองความรับผิดชอบของพวกเขาด้วยการไปถึงสิ่งแวดล้อมสุขภาพและความปลอดภัยที่ผ่านการศึกษาการฝึกอบรมที่เหมาะสมและ / หรือประสบการณ์ การฝึกอบรมการระบุความต้องการอย่างน้อยต้องประกอบด้วย:

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เอ๊ะ&การฝึกอบรมของความตระหนักและความสามารถ

ขั้นตอนนี้สำหรับวัตถุประสงค์ / ขอบข่ายกำหนดกรอบเพื่อการ วางแผนและจัดหา&ของการฝึกอบรมและการรับรู้ที่เป็นเครื่องช่วยเพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานแต่ละคนมีความสามารถที่จะปฏิบัติงานที่อาจส่งผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม สุขภาพ และความปลอดภัย ( เอ๊ะ& s ) ในสถานประกอบการ

กิจกรรม 2.0 ผลกระทบทั้งหมด ( เครื่อง - ทุกพื้นที่ และแผนก

ต้องการ 3.0 รูปแบบ 3.1 การฝึกอบรมเมทริกซ์ ( ภาคผนวก 1 )

4.0 4.1 อ้างอิงทางกฎหมายและข้อกำหนดอื่น ๆ ได้แก่ สัญญา หรือ ( ต้องการเฉพาะ
4.2 vp-116 สิ่งแวดล้อม สุขภาพ &ความปลอดภัยการจัดการระบบ
4.3 vp-034 การฝึกอบรมการจัดการระบบงานจัดการเอกสารนโยบายการเก็บ vp-119



5.0 คำนิยาม 5.1 ฝึกอบรมแผนก :แผนกที่รับผิดชอบการดำเนินงานของระบบการจัดการฝึกอบรม vp-034 .
6.0 ไม่มีข้อยกเว้น





7.1 7.0 ขั้นตอนการฝึกอบรมการฝึกอบรมความต้องการจะถูกระบุโดย EHS และคณะกรรมการควบคุมโดยหน่วยฝึกอบรมเพื่อสร้างระดับของสิ่งแวดล้อม สุขภาพ และความรู้ความสามารถที่ต้องการ ความปลอดภัยและการดำเนินงานโดยบุคลากร ( หรือผู้ปฏิบัติ ( ของซึ่งงานฟังก์ชันอาจสร้างผลกระทบที่สำคัญต่อสิ่งแวดล้อม สุขภาพ และความปลอดภัย เพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขามีความเชี่ยวชาญดำเนินการฟังก์ชันเหล่านั้นและตอบสนองความรับผิดชอบของพวกเขาเกี่ยวกับสิ่งแวดล้อม สุขภาพและความปลอดภัยผ่านการศึกษาที่เหมาะสม การฝึกอบรมและ / หรือประสบการณ์ ความต้องการการฝึกอบรมประชาชนอย่างน้อยต้องประกอบด้วย :