Bussaman et al. (2013) described th

Bussaman et al. (2013) described the property of the competency training that refers to the character hidden in
people and pushed them to create the best performance or reach the standard in job responsibly. Competency
includes knowledge, skill and attitude. It allows individuals to express job behavior and the achievement of the
organization needed which provide a particular performance for each workplace (McClelland, 1973).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Bussaman et al. (2013) อธิบายลักษณะของการฝึกความสามารถที่อ้างอิงถึงตัวละครที่ซ่อนอยู่ในคน และผลักดันให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในการสร้าง หรือเข้าถึงมาตรฐานในงานรับผิดชอบ ความสามารถด้านมีความรู้ ทักษะ และทัศนคติ อนุญาตให้บุคคลทำงานและความสำเร็จของการองค์กรต้องให้ประสิทธิภาพการทำงานเฉพาะในแต่ละสถานที่ทำงาน (McClelland, 1973)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

Bussaman et al, (2013)
อธิบายสถานที่ให้บริการของการฝึกอบรมความสามารถที่หมายถึงตัวอักษรที่ซ่อนอยู่ในคนและผลักดันให้พวกเขาสร้างประสิทธิภาพที่ดีที่สุดหรือถึงมาตรฐานในการทำงานอย่างมีความรับผิดชอบ
สมรรถนะรวมถึงความรู้ทักษะและทัศนคติ จะช่วยให้บุคคลที่จะแสดงพฤติกรรมในการทำงานและความสำเร็จขององค์กรจำเป็นที่ให้ประสิทธิภาพการทำงานโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับแต่ละสถานที่ทำงาน (แมคคลีแลนด์ 1973)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

bussaman et al . ( 2013 ) ที่อธิบายคุณสมบัติของความสามารถในการฝึกอบรมที่อ้างอิงถึงตัวละครที่ซ่อนอยู่ใน
คนและผลักดันให้พวกเขาเพื่อสร้างประสิทธิภาพที่ดีที่สุดหรือถึงมาตรฐานในงานที่รับผิดชอบ
รวมสมรรถนะ ความรู้ ทักษะ และทัศนคติ มันช่วยให้บุคคลแสดงพฤติกรรมการปฏิบัติงานและผลสัมฤทธิ์ของ
ที่องค์กรต้องการให้มีสมรรถนะเฉพาะสำหรับแต่ละสถานที่ทำงาน ( McClelland , 1973 )