After impressive growth rates had b

After impressive growth rates had been achieved in the 1950s
the stabilisation of this process played a major role in the financial
policy of the 1960s, especially during the recession of 1966/7.
Stabilization policy did not start then, however, because even in
the 1950s the Federal government and the Leander had
occasionally used the policy tool of an anti cyclical fiscal policy in
the construction sector. 22 In the late 1960s Schiller’s
Globalsteuerung ran into problems, partly because of insufficient
coordination between Federal government, regional and local
authorities.
During the 1960s and especially after the social-liberal coalition’s
taking office in 1969, there were attempts at “strengthening
the social net”. At the end of the 1960s continuing wage payment
for up to six weeks in case of illness was stipulated. The
“employment promotion act” of 1969, which granted allowances for
participation in vocational training, further training and re-training,
put new emphasis on an active labour market and on employment
policy, mainly with the objective of improving the mobility of the
labour force. Needy university students were supported by cost of
living payments (Bundesausbildungsfoerderungsgesetz of 1971).23
After the dramatic increase in outlays in 1974 which resulted in
large deficits, fiscal policy between mid-1975 and mid-1982 vacillated
between expansion and consolidation, although an expansive
stance with rising public deficits was predominant. 24 In March
1977 the government decided upon an “investment programme for
the future” (Zukunftsinvestitionsprogramm, ZIP) which provided
DM 16 thousand million for the improvement of the transport
system, an efficient and ecological energy supply, provisions for
water supply, the protection of the environment and vocational
training. After an expansive phase between 1978 and 1981 a
restrictive period followed from 1982 onwards owing to large
government debt and high interest payments. This policy had
already been inaugurated in September 1981 by the social-liberal
coalition government with cuts in the social security system. 25
Whereas total social security expenditure from the social
insurance funds had increased at an average rate of 11 per cent per
annum between 1965 and 1969, the average rate of increase had
reached 16.5 per cent in the period 1970–5. There was a “cost
explosion” in the health service: total health expenditure almost
© 1990 H.J.Braun
Downloaded by [Nakhon Pathom Rajabhat University] at 07:32 15 September 2014
trebled during the 1970s. As a result of unemployment benefits
increases during the recession of 1974–5 the Federal Labour Office’s
total expenditure rose from DM 4 thousand million in 1970
to 22 thousand million in 1980. 26 Because of growing
unemployment and reduced wage growth the Federal German
social system ran into difficulties. 27 As a consequence, services
were reduced or became more costly for the insured as in the
health service, in old age or invalidity pensions and in the
eligibility requirements for unemployment payments.28 In view of
the still growing outlays for the social security system this policy
of cutting back social security benefits was continued after the
Wende of September 1982.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หลังจากประสบความสำเร็จในช่วงทศวรรษ 1950 เติบโตที่น่าประทับใจราคาถูกstabilisation ของกระบวนการนี้มีบทบาทในทางการเงินนโยบายของปี 1960 โดยเฉพาะในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอย 1966/7นโยบายเสถียรภาพไม่ได้เริ่มแล้ว อย่างไรก็ตาม เนื่องจากแม้แต่ในช่วงทศวรรษ 1950 รัฐบาลและ Leander ที่มีบางครั้งใช้เครื่องมือนโยบายนโยบายแบบหมุนเวียนทางการเงินต่อต้านในภาคการก่อสร้าง 22 ในของชิลเลอร์ 1960s สายGlobalsteuerung วิ่งมาปัญหา บางส่วนเนื่องจากไม่เพียงพอประสานงานระหว่างรัฐบาลกลาง ภูมิภาค และท้องถิ่นหน่วยงานใน ช่วงปี 1960 และหลัง จากเป็นรัฐบาลเสรีนิยมสังคมโดยเฉพาะอย่างยิ่งมีสำนักงานใน 1969 มีมีความพยายามที่ "เข้มแข็งสังคมสุทธิ" ที่สุดของค่าจ้างชำระเงินต่อเนื่อง 1960sถึง 6 สัปดาห์ในกรณีเจ็บป่วยที่กำหนด ที่"ส่งเสริมการจ้างงานทำ" ของ 1969 ซึ่งได้รับเงินช่วยเหลือสำหรับมีส่วนร่วมในการฝึกอาชีพ ฝึกอบรมเพิ่มเติม และการฝึก อบรมใส่ใหม่เน้นตลาดแรงงาน และ การจ้างงานนโยบาย ส่วนใหญ่ มีวัตถุประสงค์ของการปรับปรุงการเคลื่อนกำลังแรงงาน นักศึกษามหาวิทยาลัยที่ยากจนได้รับการสนับสนุน โดยต้นทุนของชำระเงินที่อยู่อาศัย (Bundesausbildungsfoerderungsgesetz 1971) .23หลังจากการเพิ่มขึ้นอย่างมากใน outlays 1974 ซึ่งส่งผลให้ขนาดใหญ่ขาดดุล นโยบายทางการเงินระหว่างกลาง 1975 และกลาง-1982 vacillatedระหว่างการขยายตัวและการรวมบัญชี แม้ว่าการขยายตัวท่าทางกับขาดดุลสาธารณะเพิ่มขึ้นกันได้ 24 มีนาคม1977 รัฐบาลตัดสินใจตามการ "ลงทุนโครงการอนาคต" (Zukunftsinvestitionsprogramm ไปรษณีย์) ซึ่งให้DM 16 พันล้านปรับปรุงการขนส่งระบบ การจัดหาพลังงานอย่างมีประสิทธิภาพ และระบบนิเวศ บทบัญญัติในน้ำ ป้องกันสภาพแวดล้อม และอาชีพฝึกอบรม หลังจากระยะความกว้างระหว่างปี 1978 และ 1981 เป็นตามรอบระยะเวลาที่จำกัดระหว่างปี 2525 เป็นต้นไปเนื่องจากขนาดใหญ่หนี้รัฐบาลและดอกเบี้ยสูง นโยบายนี้ได้แล้วการเปิดเมื่อกันยายนปี 1981 โดยเสรีนิยมสังคมพรรคร่วมรัฐบาลกับตัดระบบสังคม 25ในขณะที่รายจ่ายของสังคมจากสังคมรวมมีเพิ่มเงินประกันที่มีอัตราค่าเฉลี่ยของร้อยละ 11 ต่อมี annum ระหว่างปี 1965 และ 1969 อัตราเฉลี่ยเพิ่มขึ้นถึงร้อยละ 16.5 ในช่วง 1970-5 มีต้นทุน"ระเบิด"ในบริการสุขภาพ: รายจ่ายสุขภาพรวมเกือบ© H.J.Braun ปี 1990ดาวน์โหลดที่ 07:32 15 2014 กันยายน [นครมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม] trebled ในช่วงทศวรรษ 1970 ผลประโยชน์การว่างงานเพิ่มขึ้นในช่วงภาวะถดถอยของ 1974 – 5 ของสำนักงานแรงงานของภาครัฐรายจ่ายรวมกุหลาบจาก DM 4 พันล้านในปี 1970ถึง 22 พันล้านในปี 1980 26 เนื่องจากการเติบโตว่างงานและการเติบโตลดลงค่าจ้างเยอรมันสหพันธรัฐระบบสังคมประสบความยากลำบาก ผล บริการ 27ได้ลดลง หรือกลายเป็นค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมสำหรับผู้เอาประกันภัยในการบริการสุขภาพ ในวัยชราหรือ invalidity ชีพ และในการข้อกำหนดสิทธิการว่างงาน payments.28 ในมุมมองของเติบโตยังคง outlays ระบบสังคมนโยบายนี้ของสังคมกลับตัด ผลประโยชน์ได้อย่างต่อเนื่องหลังจากWende ของ 1982 กันยายน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หลังจากที่อัตราการเจริญเติบโตที่น่าประทับใจที่ได้รับการประสบความสำเร็จในปี 1950
การรักษาเสถียรภาพของกระบวนการนี้มีบทบาทสำคัญในด้านการเงินนโยบายในปี 1960 โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอยของ 1966/7. the นโยบายลดการสั่นไหวไม่ได้เริ่มต้นแล้ว แต่เนื่องจากแม้ในปี1950 รัฐบาลกลางและ Leander ได้ใช้เป็นครั้งคราวเครื่องมือนโยบายของนโยบายการคลังป้องกันวัฏจักรในภาคการก่อสร้าง 22 ในช่วงปลายทศวรรษที่ 1960 ชิลเลอร์ของGlobalsteuerung วิ่งเข้าไปในปัญหาที่เกิดขึ้นส่วนหนึ่งเป็นเพราะไม่เพียงพอการประสานงานระหว่างรัฐบาลในระดับภูมิภาคและระดับท้องถิ่นเจ้าหน้าที่. ในช่วงทศวรรษที่ 1960 และโดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังจากที่รัฐบาลสังคมเสรีนิยมของการสำนักงานในปี1969 มีความพยายามที่จะ "สร้างความเข้มแข็งสุทธิสังคม" ในตอนท้ายของทศวรรษที่ 1960 การชำระเงินค่าจ้างอย่างต่อเนื่องนานถึงหกสัปดาห์ที่ผ่านมาในกรณีของการเจ็บป่วยได้ตามที่กำหนดไว้ "การกระทำส่งเสริมการจ้างงาน" ของปี 1969 ซึ่งได้รับค่าใช้จ่ายสำหรับการมีส่วนร่วมในการฝึกอบรมอาชีพการฝึกอบรมเพิ่มเติมและการฝึกอบรมอีกครั้งให้ความสำคัญใหม่ในตลาดแรงงานที่ใช้งานและการจ้างงานนโยบายส่วนใหญ่โดยมีวัตถุประสงค์ของการปรับปรุงการเคลื่อนไหวของของกำลังแรงงาน. นักศึกษาที่ยากจนได้รับการสนับสนุนโดยค่าใช้จ่ายของการชำระเงินที่อยู่อาศัย (Bundesausbildungsfoerderungsgesetz 1971) 0.23 หลังจากที่เพิ่มขึ้นอย่างมากในค่าใช้จ่ายในปี 1974 ซึ่งส่งผลให้การขาดดุลขนาดใหญ่นโยบายการคลังระหว่างช่วงกลางปี​​1975 และในช่วงกลางปี ​​1982 ก้ำกึ่งระหว่างการขยายตัวและการรวมแม้ว่าจะเป็นขยายตัวท่าทางที่มีการขาดดุลสาธารณะที่เพิ่มสูงขึ้นได้เด่น 24 ในเดือนมีนาคมปี1977 รัฐบาลตัดสินใจเมื่อ "โปรแกรมการลงทุนสำหรับอนาคต" (Zukunftsinvestitionsprogramm, รหัสไปรษณีย์) ซึ่งให้DM 16,000 ล้านบาทสำหรับการปรับปรุงการขนส่งระบบแหล่งจ่ายพลังงานอย่างมีประสิทธิภาพและระบบนิเวศบทบัญญัติสำหรับน้ำประปา, การป้องกันของ สภาพแวดล้อมและอาชีวศึกษาการฝึกอบรม หลังจากขั้นตอนการขยายตัวระหว่างปี 1978 และปี 1981 ในช่วงเวลาที่ จำกัด ตามจาก 1982 เป็นต้นไปเนื่องจากมีขนาดใหญ่หนี้ภาครัฐและการชำระเงินดอกเบี้ยสูง นโยบายนี้ได้รับการเปิดตัวในเดือนกันยายนปี 1981 โดยสังคมเสรีนิยมพรรคร่วมรัฐบาลที่มีการปรับลดในระบบประกันสังคม 25 ในขณะที่ค่าใช้จ่ายในการรักษาความปลอดภัยรวมทางสังคมจากสังคมกองทุนประกันได้เพิ่มขึ้นในอัตราเฉลี่ยร้อยละ 11 ต่อปีระหว่าง1965 และ 1969 อัตราเฉลี่ยของการเพิ่มขึ้นได้ถึงร้อยละ16.5 ในช่วงเวลา 1970-5 มี "ค่าใช้จ่ายเป็นระเบิด" ในการให้บริการสุขภาพ: ค่าใช้จ่ายสุขภาพโดยรวมเกือบ© 1990 HJBraun ดาวน์โหลดโดย [มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม] ที่ 07:32 15 กันยายน 2014 สามเท่าในช่วงปี 1970 อันเป็นผลมาจากสิทธิประโยชน์การว่างงานที่เพิ่มขึ้นในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอยของ 1974-5 ของสำนักงานแรงงานของรัฐบาลกลางที่ค่าใช้จ่ายรวมเพิ่มขึ้นจากDM 4,000 ล้านบาทในปี 1970 ที่จะ 22 พันล้านบาทในปี 1980 เนื่องจากวันที่ 26 ของการเจริญเติบโตการว่างงานและการเจริญเติบโตของค่าจ้างที่ลดลงของรัฐบาลกลางเยอรมันระบบสังคมวิ่งเข้าสู่ความยากลำบาก 27 เป็นผลให้การให้บริการลดลงหรือกลายเป็นค่าใช้จ่ายมากขึ้นสำหรับผู้ประกันตนในขณะที่บริการสุขภาพในวัยชราหรือทุพพลภาพและเงินบำนาญในข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับpayments.28 การว่างงานในมุมมองของค่าใช้จ่ายยังคงเติบโตสำหรับระบบการรักษาความปลอดภัยทางสังคมนี้นโยบายของการตัดกลับประโยชน์ประกันสังคมได้อย่างต่อเนื่องหลังจากที่Wende ของกันยายน 1982

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หลังจากอัตราการเจริญเติบโตที่น่าประทับใจได้สำเร็จในปี 1950
เสถียรภาพของกระบวนการนี้มีบทบาทสำคัญในงบการเงิน
นโยบายยุค โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอยของ 1966 / 7 .
นโยบายเสถียรภาพไม่ได้เริ่มต้นแล้ว อย่างไรก็ตาม เพราะแม้แต่ใน
1950 รัฐบาลกลางและ Leander มี
บางครั้งใช้ นโยบายป้องกันเครื่องมือของนโยบายการคลัง
วัฏจักรภาคก่อสร้าง 22 ในปลาย 1960 ชิลเลอร์
globalsteuerung วิ่งเข้าไปในปัญหา ส่วนหนึ่งเป็นเพราะการประสานงานไม่เพียงพอ
ระหว่างรัฐบาลในระดับภูมิภาคและท้องถิ่นเจ้าหน้าที่
.
ในช่วงทศวรรษที่ 1960 และโดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังจากที่สังคมเสรีนิยมพันธมิตรของ
เอาสำนักงานในปี 1969 มีความพยายามที่ " เพิ่ม
สุทธิ " ของสังคม ในตอนท้ายของทศวรรษที่ 1960 การจ่ายค่าแรง
ถึงหกสัปดาห์ ในกรณีที่เจ็บป่วย ก็เห็นด้วย
" พระราชบัญญัติส่งเสริมการจ้างงานของ 1969 ซึ่งได้รับค่าเผื่อ
การมีส่วนร่วมในการฝึกอาชีพ การฝึกอบรมเพิ่มเติมและการฝึกอบรม
ใส่ใหม่เน้นตลาดแรงงานที่ใช้งานอยู่ และนโยบายการจ้างงาน
ส่วนใหญ่มีวัตถุประสงค์ในการปรับปรุงความคล่องตัวของ
แรงงานบังคับ นักศึกษาที่ขัดสน ได้รับการสนับสนุนโดยค่าใช้จ่าย
ที่อยู่การชำระเงิน ( bundesausbildungsfoerderungsgesetz 1971 ) 23
หลังจากที่เพิ่มขึ้นอย่างมากในค่าใช้จ่ายในปี 1974 ซึ่งส่งผลให้เกิดการขาดดุลการคลัง
ขนาดใหญ่ และระหว่าง mid-1975 mid-1982 vacillated
ระหว่างการขยายตัวและการรวม ถึงแม้ว่าไพศาล
ท่าทางจากสาธารณะขาดดุลคือเด่น 24 มีนาคม 2520 รัฐบาลตัดสินใจ

" การลงทุนสำหรับโครงการอนาคต " ( zukunftsinvestitionsprogramm zip ) ซึ่งให้
DM 16 , 000 ล้านบาทในการปรับปรุงระบบการขนส่ง
, ที่มีประสิทธิภาพและการจัดหาพลังงานในระบบนิเวศ บทบัญญัติสำหรับ
ประปา , การคุ้มครองสิ่งแวดล้อมและการฝึกอาชีพ

หลังจากระยะระหว่างปี 1978 และ 1981 ไพศาลมีระยะเวลาจำกัด
ตามจาก 1982 เป็นต้นไป เนื่องจากมีขนาดใหญ่
รัฐบาลหนี้และดอกเบี้ยสูง นโยบายนี้ได้ถูกเปิดตัวในกันยายน 1981

โดยรัฐบาลเสรีนิยมสังคมด้วยการตัดในระบบประกันสังคม 25
ในขณะที่รายจ่ายประกันสังคมทั้งหมดจากกองทุนประกันสังคม
ได้เพิ่มขึ้นในอัตราเฉลี่ยร้อยละ 11 ต่อปีระหว่างปี 1965
และ อัตราเฉลี่ยเพิ่มขึ้นมี
ถึง 16ร้อยละ 5 ในช่วงปี 1970 – 5 มี " ต้นทุน
ระเบิด " ในบริการสุขภาพ : รายจ่ายสุขภาพรวมเกือบ h.j.braun

สงวนลิขสิทธิ์ 1990 ดาวน์โหลดโดย [ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม ] ที่ 07:32 15 กันยายน 2014
trebled ในระหว่างทศวรรษ เป็นผลจากการเพิ่มสิทธิประโยชน์การว่างงานในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอย
1974 –สหพันธ์แรงงานสำนักงาน
5รายจ่ายรวมเพิ่มขึ้นจาก DM 4 พันล้านในปี 1970
22 พันล้านบาทในปี 1980 เพราะการเจริญเติบโต
การว่างงานและค่าจ้างของรัฐบาลกลางเยอรมัน
ระบบสังคมที่เจอปัญหา 27 ผลที่ตามมา , การบริการ
ลดลงหรือกลายเป็นราคาแพงมากขึ้นสำหรับผู้ประกันตนใน
บริการสุขภาพในวัยชรา หรือทุพพลภาพ และเงินบำนาญใน
ข้อกำหนดสิทธิสำหรับการว่างงาน payments.28
ยังคงเติบโตในมุมมองของค่าใช้จ่ายสำหรับระบบประกันสังคมนี้นโยบาย
ตัดกลับผลประโยชน์ของสังคมเป็นอย่างต่อเนื่องหลัง

Wende กันยายน 2525