Dear All,According to our staff fou

Dear All,

According to our staff found issue with Hatyai immigration officer yesterday (19-Oct-2015) while entering to the immigration, this is the seriously issue which is many times we talked. As you know company may found the fine THB 300,000 and staff will be black list to travel to that country. To be avoid this issue please make sure that
1) The client understand the process of us to require our FSR a couple week before traveling date or 1 week at lease, we need time to process to local labour office 15 working days for DOE approval before travelling on basis or 3 working days in urgent case before travelling date.
2) Forward the FSR requirement email or inform to HR or Admin staff to provide the document to DOE officer as soon as you receive client email.
3) In case offshore working, our FSR need to show the visa & DOE approved document to immigration officer when entering to ex-country.

PS. This time the immigration ignores, and next time they said ‘No More’.

Thanks in advance for cooperative.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียนทุกท่านตามเจ้าหน้าที่พบปัญหากับหาดใหญ่เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองเมื่อวานนี้ (19 2015 ต.ค.) ขณะเข้าไปที่ตรวจคนเข้าเมือง เป็นอย่างจริงจังปัญหาซึ่งหลายครั้งเราคุยกัน ตามที่คุณทราบว่า บริษัทอาจพบ 300,000 บาทดี และพนักงานจะมีรายชื่อบัญชีดำจะเดินทางไปประเทศ เพื่อเป็นการหลีกเลี่ยง ปัญหานี้โปรดแน่ใจว่าไคลเอ็นต์ 1 เข้าใจกระบวนการของเราต้อง FSR เราสองสัปดาห์ก่อนวันเดินทาง หรือ 1 สัปดาห์ที่เช่า เราต้องใช้เวลาประมวลผลสำนักงานแรงงานภายใน 15 วันทำการอนุมัติการป้องกันก่อนเดินทาง 3 วันทำงานหรือพื้นฐานในกรณีเร่งด่วนก่อนเดินทางวัน2) ส่งต่ออีเมล์ FSR ความต้องการ หรือแจ้งกับทางเจ้าหน้าที่ HR หรือ Admin เพื่อให้เอกสารเจ้าหน้าที่ป้องกันทันทีที่คุณได้รับอีเมล์ไคลเอนต์3) ในกรณีที่ทำงาน offshore เรา FSR ต้องแสดงวีซ่าและป้องกันอนุมัติให้เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองเอกสารเมื่อป้อนอดีตประเทศสดด. เวลานี้ละเว้นการตรวจคนเข้าเมือง และครั้งต่อไปจะกล่าวว่า 'ไม่ขึ้น' ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับสหกรณ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียนทั้งหมดตามที่เจ้าหน้าที่ของเราพบปัญหากับเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองหาดใหญ่เมื่อวานนี้ (19 ต.ค. 2015) ในขณะที่เข้าสู่การตรวจคนเข้าเมืองนี้เป็นปัญหาอย่างจริงจังซึ่งมีหลายครั้งที่เราได้พูดคุย ในขณะที่คุณรู้ว่า บริษัท อาจพบว่าปรับ 300,000 บาทและพนักงานจะเป็นรายการสีดำที่จะเดินทางไปยังประเทศที่ เพื่อที่จะหลีกเลี่ยงปัญหานี้โปรดตรวจสอบว่า1) ลูกค้าเข้าใจกระบวนการของเราที่จะต้อง FSR ของเราในสัปดาห์ที่สองก่อนที่จะเดินทางวันที่หรือ 1 สัปดาห์ที่อย่างน้อยเราต้องใช้เวลาในการประมวลผลไปยังสำนักงานแรงงานในท้องถิ่น 15 วันทำการสำหรับการอนุมัติ DOE ก่อน การเดินทางบนพื้นฐานหรือ 3 วันทำการในกรณีเร่งด่วนก่อนที่จะเดินทางวันที่. 2) ส่งอีเมลต้องการ FSR หรือแจ้งไปยังฝ่ายทรัพยากรบุคคลหรือเจ้าหน้าที่ธุรการที่จะให้เอกสารไปยังเจ้าหน้าที่ DOE เร็วที่สุดเท่าที่คุณได้รับอีเมลของลูกค้า. 3) ในกรณีที่ต่างประเทศทำงาน FSR ของเราต้องการที่จะแสดงให้วีซ่าและ DOE ได้รับการอนุมัติเอกสารกับเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองเมื่อเข้าสู่อดีตประเทศ. PS คราวนี้ไม่สนใจตรวจคนเข้าเมืองและครั้งต่อไปที่พวกเขากล่าวว่า 'No More'. ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับความร่วมมือ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่รักทุกคน

ตามที่เจ้าหน้าที่ของเราเจอปัญหากับเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองหาดใหญ่ เมื่อวานนี้ ( 19-oct-2015 ) ขณะเข้าตรวจคนเข้าเมือง นี่คือปัญหาอย่างจริงจังซึ่งหลายๆครั้งที่เราคุยกัน อย่างที่คุณรู้ บริษัท อาจจะพบเจ้าหน้าที่บาทก็ได้ 300000 และจะเป็น Black list เพื่อเดินทางไปยังประเทศที่ เพื่อหลีกเลี่ยงปัญหานี้ โปรดตรวจสอบให้แน่ใจว่า
1 ) ลูกค้าเข้าใจกระบวนการเราต้องใช้เหตุผลของเราสัปดาห์คู่ก่อนที่จะเดินทางวันหรือ 1 สัปดาห์อย่างน้อย เราต้องใช้เวลาในกระบวนการเพื่อท้องถิ่นสำนักงานแรงงาน 15 วันทำการก่อนการเดินทางบนพื้นฐานสำหรับการอนุมัติ โด หรือ 3 วัน กรณีเร่งด่วน ก่อนวันเดินทาง
2 ) ส่งต่อเหตุผลความต้องการอีเมล์หรือแจ้ง HR หรือ Admin เจ้าหน้าที่ให้เอกสารกับเจ้าหน้าที่ โด ทันทีที่คุณได้รับอีเมลไคลเอ็นต์ .
3 ) กรณีที่ต่างประเทศทำงาน เหตุผลของเราต้องแสดงวีซ่า& DOE อนุมัติเอกสารให้เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองเมื่อเข้าสู่อดีตประเทศ

ปล . เวลาตรวจคนเข้าเมือง ไม่สนใจ และต่อไปพวกเขากล่าวว่า ' ไม่ '

ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับความร่วมมือ