Seagate is taking actions that cont

Seagate is taking actions that continue to underpin our resilient business model in a challenging environment. Our FY2016 plans have us well positioned to pursue future revenue opportunities, but in the near term we are faced with macroeconomic pressures that require us to bring down our costs.

After thoughtful review of our budgets, expenses and infrastructure costs we have concluded that we must make adjustments to our workforce. This difficult decision will affect approximately 1,050 employees or about 2% of the global workforce. The employees are based across sites in the Americas, Asia and EMEA spanning all levels of the professional workforce.

These actions will begin September 9 in the US and will continue over the coming weeks in other regions. Timing will vary depending on geographical requirements.

Thank you for your professionalism and understanding. Please offer your full support to our colleagues who will be transitioning out of Seagate. We ask that you stay focused. We have a long-term view, and are taking the necessary actions to align our business to the environment.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เกตฮิกำลังดำเนินการที่ยังหนุนฟอร์ดที่มีโมเดลธุรกิจที่ยืดหยุ่นของเราในสภาพแวดล้อมที่ท้าทาย แผน FY2016 ของเรามีเราให้ติดตามโอกาสทางรายได้ในอนาคต แต่ในระยะใกล้ เราจะต้องเจอกับแรงกดดันเศรษฐกิจมหภาคที่เรานำมาลงทุนของเราหลังจากเด่นทบทวนงบประมาณ ค่าใช้จ่าย และต้นทุนโครงสร้างพื้นฐานที่ เราได้สรุปว่า เราต้องทำการปรับปรุงบุคลากรของเรา ตัดสินใจยากนี้จะส่งผลต่อประมาณ 1050 พนักงานหรือประมาณ 2% ของแรงงานทั่วโลก พนักงานงานทั่วทั้งในทวีปอเมริกา เอเชีย และเอมเมียวิลฮอว์กิ้นส์รัฐทุกระดับของบุคลากรมืออาชีพ การดำเนินการเหล่านี้จะเริ่มวันที่ 9 กันยายนในสหรัฐอเมริกา และยังคงมากกว่า สัปดาห์ผ่านมาในภูมิภาคอื่น ๆ เวลาจะเปลี่ยนแปลงไปตามความต้องการทางภูมิศาสตร์ขอบคุณสำหรับความเป็นมืออาชีพและเข้าใจ โปรดให้การสนับสนุนอย่างเต็มที่กับเพื่อนร่วมงานของเราที่จะเปลี่ยนจากเกตฮิ เราถามว่า คุณอยู่ในโฟกัส เรามีมุมมองระยะยาว และมีการดำเนินการจำเป็นจัดสภาพแวดล้อมที่ธุรกิจของเรา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ซีเกทคือการกระทำที่ยังคงหนุนรูปแบบธุรกิจของเรามีความยืดหยุ่นในสภาพแวดล้อมที่ท้าทาย แผนการ FY2016 ของเราได้เราเป็นอย่างดีในตำแหน่งที่จะไล่ตามโอกาสทางรายได้ในอนาคต แต่ในระยะใกล้เรากำลังเผชิญกับแรงกดดันทางเศรษฐกิจมหภาคที่เราต้องนำมาลงค่าใช้จ่ายเรา. หลังจากการตรวจสอบความคิดของงบประมาณของเราค่าใช้จ่ายและค่าใช้จ่ายด้านโครงสร้างพื้นฐานที่เราได้ข้อสรุปว่าเราต้อง ทำให้การปรับพนักงานของเรา ตัดสินใจที่ยากลำบากนี้จะส่งผลกระทบประมาณ 1,050 พนักงานหรือประมาณ 2% ของแรงงานทั่วโลก พนักงานจะขึ้นอยู่ในเว็บไซต์ในทวีปอเมริกาเอเชียและภูมิภาค EMEA ทอดทุกระดับของพนักงานมืออาชีพ. การกระทำเหล่านี้จะเริ่มต้น 9 กันยายนในสหรัฐอเมริกาและจะดำเนินต่อไปในช่วงสัปดาห์ที่ผ่านมาในภูมิภาคอื่น ๆ ระยะเวลาที่จะแตกต่างกันขึ้นอยู่กับข้อกำหนดทางภูมิศาสตร์. ขอขอบคุณสำหรับความเป็นมืออาชีพและความเข้าใจของคุณ โปรดให้การสนับสนุนอย่างเต็มรูปแบบของคุณกับเพื่อนร่วมงานของเราที่จะก้าวออกมาจากซีเกท เราขอให้คุณพักที่เน้น เรามีมุมมองในระยะยาวและมีการดำเนินการที่จำเป็นเพื่อให้สอดคล้องกับธุรกิจของเราที่มีต่อสิ่งแวดล้อม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ซีเกท เป็นการกระทำที่ยังคงหนุนรูปแบบธุรกิจที่ยืดหยุ่นของเราในสภาพแวดล้อมที่ท้าทาย . แผนการ fy2016 ของเราได้ เราวางดีเพื่อติดตามรายได้ในอนาคต แต่ในระยะใกล้เรากำลังเผชิญกับแรงกดดันทางเศรษฐกิจที่เราต้องนำมาลงต้นทุนของเรา

หลังจากที่ทบทวนความคิดของงบประมาณของเราค่าใช้จ่ายในโครงสร้างพื้นฐานและค่าใช้จ่ายที่เราได้ข้อสรุปว่า เราต้องปรับเปลี่ยนเพื่อพนักงานของเรา ตัดสินใจที่ยากนี้จะมีผลต่อประมาณ 1050 พนักงานหรือประมาณ 2 % ของแรงงานทั่วโลก พนักงานอยู่ในเว็บไซต์ในทวีปอเมริกา เอเชีย และ ดำเนินการครอบคลุมทุกระดับของพนักงานมืออาชีพ

การกระทำเหล่านี้จะเริ่มต้นในวันที่ 9 กันยายน ในสหรัฐอเมริกา และจะยังคงมากกว่าสัปดาห์ที่ผ่านมาในภูมิภาคอื่น ๆ เวลาจะแตกต่างกันขึ้นอยู่กับความต้องการทางภูมิศาสตร์ .

ขอบคุณสำหรับมืออาชีพและความเข้าใจ . โปรดให้การสนับสนุนเต็มรูปแบบของคุณกับเพื่อนร่วมงานของเราที่จะเปลี่ยนจาก ซีเกท . เราขอให้คุณตั้งสติไว้ เรามีมุมมองระยะยาวและมีการกระทำที่จำเป็นเพื่อให้ธุรกิจเพื่อสิ่งแวดล้อม